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1. 響應(yīng)海內(nèi)外內(nèi)部業(yè)務(wù)方及外包供應(yīng)商咨詢，解答外包用工相關(guān)問題（外包立項、人員上離崗、費(fèi)用結(jié)算等），分析高頻工單數(shù)據(jù)并推動流程優(yōu)化。
2. 處理系統(tǒng)流程、數(shù)據(jù)異常等基礎(chǔ)運(yùn)維問題，收集用戶反饋并提出系統(tǒng)優(yōu)化建議，參與系統(tǒng)功能測試與驗收。
3. 制作中英文操作指南及規(guī)則解讀文檔，開展線上培訓(xùn)及規(guī)則答疑，維護(hù)雙語知識庫確保內(nèi)容實時更新。
4. 協(xié)助外包管理重點(diǎn)項目（如規(guī)則變更、系統(tǒng)上線、流程優(yōu)化等），完成項目溝通、文檔整理、數(shù)據(jù)遷移等基礎(chǔ)工作，跟蹤進(jìn)度并推動項目目標(biāo)達(dá)成。
職位要求
1. 英文口語及書寫能力優(yōu)秀，能夠流暢地與國際團(tuán)隊交流。
2. 具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和問題解決技巧。
3. 熟悉勞動法律法規(guī)者優(yōu)先考慮。
4. 至少1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；人力資源、法律或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
5. 對細(xì)節(jié)敏感，具有高度的責(zé)任心和服務(wù)意識。