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崗位職責(zé)：
1、計(jì)劃管理：負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工程條線年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并根據(jù)批準(zhǔn)后的年度計(jì)劃組織實(shí)施，并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí)；
2、標(biāo)準(zhǔn)化管理：負(fù)責(zé)組織建立項(xiàng)目工程條線各項(xiàng)規(guī)章制度，完善制度體系；
3、工程管理：
1）負(fù)責(zé)商場(chǎng)消防、強(qiáng)弱電、電梯、空調(diào)、給排水、建構(gòu)筑物等設(shè)備設(shè)施的日常運(yùn)行，維護(hù)保養(yǎng)及故障處理，確保商場(chǎng)正常良好運(yùn)行
2）制定并實(shí)施節(jié)能降耗措施，促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展；
3）負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目預(yù)算、工程招標(biāo)、投標(biāo)報(bào)價(jià)、合同管理、竣工決算和項(xiàng)目進(jìn)度控制等工作；
4）外部關(guān)系的溝通協(xié)調(diào)；
5）上級(jí)安排的其他工作；
4、部門管理：
1）不定期與項(xiàng)目各成員溝通交流，并對(duì)下屬員工工作進(jìn)行指導(dǎo)、（監(jiān)）督促、檢查；對(duì)進(jìn)行績(jī)效管理，提出獎(jiǎng)懲、升遷、任免等方案；
2）負(fù)責(zé)組織開展各類專業(yè)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作；組織開展專業(yè)及項(xiàng)目考察工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、專業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：
（1）3年以上同行業(yè)同崗位任職經(jīng)驗(yàn)，有大型商業(yè)工程運(yùn)維、物業(yè)管理的工作經(jīng)歷；
（2）5年以上物業(yè)、酒店、商業(yè)、地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、素質(zhì)要求：
（1）態(tài)度品行：正直誠(chéng)信，積極進(jìn)取，尊重和認(rèn)同公司企業(yè)文化理念和核心價(jià)值觀，并內(nèi)化為自我職業(yè)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力和行為準(zhǔn)則，在工作中積極付諸行動(dòng)與踐行；
（2）責(zé)任心：勇于接受調(diào)整并主動(dòng)積極承擔(dān)，能不斷自我改進(jìn)和提高，順利完成各項(xiàng)工作；
（3）具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、技能要求：
（1）具備良好的口頭表達(dá)、公文及書面報(bào)告能力，熟練掌握Word、Excel、CAD等Office辦公軟；
（2）掌握本專業(yè)知識(shí)，熟悉本專業(yè)法律法規(guī)； 善于團(tuán)隊(duì)建設(shè)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
（3）有較強(qiáng)的機(jī)電、建筑結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)；
（4）水暖、建筑、機(jī)電等專業(yè)中等以上資格證書。