崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級編制公司年度經(jīng)營計劃;
2、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,參與制定公司半年度、季度、月度重點工作計劃,并監(jiān)控實施;
3、定期收集公司各部門年度、季度、月度工作總結(jié)報告;
4、協(xié)助上級組織項目關(guān)鍵節(jié)點計劃的確定及調(diào)整,并監(jiān)督項目節(jié)點計劃的實行;
5、協(xié)助上級組織公司各部門編制項目專項計劃,并監(jiān)督計劃的落實;
6、梳理項目重要節(jié)點決策會議,形成項目開發(fā)決策會議體系規(guī)劃;
7、協(xié)助開展公司各部門組織績效考核的實施、匯總;
8、負責(zé)經(jīng)營工作會議、年中及年度總結(jié)會議及其他重大業(yè)務(wù)會議記錄、整理、印發(fā)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握房地產(chǎn)企業(yè)計劃管理、運營操作流程,具有很強的計劃管理能力;
3、具備很強的文字處理能力,良好的管理、溝通、組織協(xié)調(diào)能力;
4、較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;