負(fù)責(zé)依據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃組織編制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、推進(jìn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的分解執(zhí)行、監(jiān)控與分析調(diào)整經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
崗位職責(zé):
1、能有效召集并引導(dǎo)銷售、生產(chǎn)、研發(fā)、人力等各部門負(fù)責(zé)人,完成其業(yè)務(wù)計(jì)劃的編制與匯總整合。
2、推進(jìn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的分解執(zhí)行
3、能敏銳識(shí)別關(guān)鍵指標(biāo)偏差(如毛利率下滑、費(fèi)用超支),并快速組織根因分析,定位是市場(chǎng)問(wèn)題、執(zhí)行問(wèn)題還是計(jì)劃本身問(wèn)題;基于分析,能提出具體、可操作的計(jì)劃調(diào)整或資源調(diào)配建議,支持管理層決策。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,2年以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、運(yùn)營(yíng)分析或經(jīng)營(yíng)計(jì)劃相關(guān)全職工作經(jīng)驗(yàn);
2、在規(guī)模型企業(yè)(年?duì)I收5億元以上)中,完整主導(dǎo)或深度參與過(guò)至少1輪年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算的編制、分解和跟蹤調(diào)整全流程。