1. 負(fù)責(zé)員工招聘全流程,包括簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、入職手續(xù)辦理。
2. 組織階段性成長(zhǎng)培訓(xùn)、日常人事通知傳達(dá)、勞動(dòng)合同簽訂與續(xù)簽管理。
3. 負(fù)責(zé)人事資料、員工檔案整理歸檔,完成人事報(bào)表統(tǒng)計(jì)與數(shù)據(jù)上報(bào)。
4. 協(xié)調(diào)員工關(guān)系,處理簡(jiǎn)單人事咨詢、溝通及日常行政事務(wù)。
26屆畢業(yè)生優(yōu)先;提供食宿;五險(xiǎn)一金;