工作職責(zé)1、主導(dǎo)部門能源管理體系的搭建與維護(hù),編制年度內(nèi)部審核計(jì)劃,組織跨部門內(nèi)審活動并輸出整改報(bào)告;
2、對接事業(yè)部進(jìn)行能源體系管理,負(fù)責(zé)公司能源評價,制定各部門能源考核細(xì)則并跟蹤實(shí)施;
3、對接能源外審,協(xié)調(diào)第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)完成體系認(rèn)證及年度監(jiān)督審核,負(fù)責(zé)碳排放核算、綠證申報(bào)及電力交易,跟蹤國家碳市場政策并制定響應(yīng)策略;
4、 制定能源管理培訓(xùn)計(jì)劃,推動節(jié)能文化宣貫,提升全員能效意識;
5、配合上級開展能源專項(xiàng)檢查(如節(jié)能監(jiān)察、能效對標(biāo)),主導(dǎo)問題分析并制定閉環(huán)解決方案;
任職要求1、本科及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能動、電氣、化工類相關(guān)專業(yè);
2、有汽車、半導(dǎo)體、生物制藥、新能源等行業(yè)能源管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、持有能源管理師、能源審計(jì)師、PMP等證書者優(yōu)先;
4、對能源數(shù)據(jù)敏感,擅長通過能耗分析提出改進(jìn)方案,具備技術(shù)經(jīng)濟(jì)評價能力。