一、崗位職責(zé)：
（一）后勤維修管理
1. 建立標(biāo)準(zhǔn)化維修流程，受理員工維修申請(qǐng)，按優(yōu)先級(jí)統(tǒng)籌安排內(nèi)部維修或外部服務(wù)商對(duì)接，確保突發(fā)故障（水電、消防等）及時(shí)響應(yīng)。
2. 負(fù)責(zé)辦公及生活區(qū)設(shè)施巡檢、水表抄錄與費(fèi)用核算，管理維修庫(kù)房與物資，建立維修臺(tái)賬并定期匯總分析。
3. 監(jiān)督維修質(zhì)量與現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范，落實(shí)安全操作規(guī)程，管控維修費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)與憑證歸檔。
（二）招待與會(huì)議管理
1. 嚴(yán)格執(zhí)行招待合規(guī)要求，統(tǒng)籌招待申請(qǐng)審批、標(biāo)準(zhǔn)把控、場(chǎng)所選擇、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及臺(tái)賬登記，杜絕鋪張浪費(fèi)。
2. 負(fù)責(zé)會(huì)議室預(yù)約統(tǒng)籌、周報(bào)會(huì)議紀(jì)要編制、各類(lèi)公文寫(xiě)作、日常巡檢、設(shè)備維護(hù)，監(jiān)督會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)秩序與環(huán)境衛(wèi)生，保障公司級(jí)會(huì)議、重要洽談等場(chǎng)景順利開(kāi)展。
（三）庫(kù)房與物資管理
1. 規(guī)范庫(kù)房管理流程，落實(shí)物品驗(yàn)收入庫(kù)、分區(qū)分類(lèi)存放、先進(jìn)先出發(fā)放原則，建立出入庫(kù)臺(tái)賬并確保賬物相符。
2. 設(shè)置庫(kù)存預(yù)警線，合理提報(bào)采購(gòu)申請(qǐng)，定期開(kāi)展庫(kù)房盤(pán)點(diǎn)與防護(hù)設(shè)施檢查，管控物品領(lǐng)用審批與消耗分析。
（四）餐飲與人員管理
1. 統(tǒng)籌廚房運(yùn)營(yíng)管理，監(jiān)督食材采購(gòu)、存儲(chǔ)、加工及餐品質(zhì)量，落實(shí)食品安全規(guī)范（消毒、留樣、健康證管理等）。
2. 管理廚師、保潔等后勤人員，明確崗位職責(zé)與操作標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督工作執(zhí)行情況，優(yōu)化餐飲成本與服務(wù)質(zhì)量。
（五）綜合事務(wù)協(xié)調(diào)
1. 統(tǒng)籌行政后勤各項(xiàng)規(guī)章制度的落地執(zhí)行，協(xié)調(diào)跨部門(mén)行政事務(wù)，確保后勤保障高效銜接。
2. 負(fù)責(zé)綜合保障部相關(guān)臺(tái)賬更新、數(shù)據(jù)匯總與檔案歸檔。
3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政后勤工作。
二、任職要求：
1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 有3年以上行政后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟練使用日常辦公軟件。
4. 素質(zhì)要求：
（1）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干，有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受一定的工作壓力，適應(yīng)工作節(jié)奏。
（2）具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，善于溝通協(xié)作，共同完成工作任務(wù)。
（3）有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，對(duì)待同事態(tài)度熱情、耐心。
（4）無(wú)不良嗜好，無(wú)傳染病等其他疾病，遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
三、福利待遇
1.生活保障：免費(fèi)提供食宿（伙食標(biāo)準(zhǔn)為40元/人/天）、通訊津貼、交通補(bǔ)貼、高溫津貼、司齡津貼（司齡滿(mǎn)1年加100元/月，司齡滿(mǎn)2年加200元/月，之后每滿(mǎn)1年加100元/月）、節(jié)日福利等。
2.健康關(guān)懷：年度免費(fèi)健康體檢、30萬(wàn)意外保險(xiǎn)。
3.休假制度：上五休二，根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)集中安排調(diào)休，按國(guó)家規(guī)定享受年假、婚假、陪產(chǎn)假等。
4.社保：入職當(dāng)月繳納五險(xiǎn)