崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)離職單客戶名單資源的規(guī)劃、分配;
2. 負(fù)責(zé)離職單客戶名單資源的數(shù)據(jù)治理、客戶細(xì)分、數(shù)據(jù)挖掘和轉(zhuǎn)化;
3.負(fù)責(zé)落地A65311客戶經(jīng)營(yíng)模式,推動(dòng)A65311標(biāo)準(zhǔn)化客戶經(jīng)營(yíng)流程落地;
4.負(fù)責(zé)渠道專屬產(chǎn)品推動(dòng)落地;
5.協(xié)同推動(dòng)客戶經(jīng)營(yíng)活動(dòng),落實(shí)“產(chǎn)品+服務(wù)”策略;
6.做好業(yè)務(wù)規(guī)劃、數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)支撐、機(jī)構(gòu)管理;
7. 負(fù)責(zé)試點(diǎn)落地產(chǎn)銷壽“進(jìn)職場(chǎng)”模式及產(chǎn)壽協(xié)同創(chuàng)新客群經(jīng) 營(yíng)模式,推動(dòng)多元化模式經(jīng)營(yíng)突破。
崗位要求 :
1.符合我司親屬回避政策;
2.本科及以上學(xué)歷,35歲以下;
3.認(rèn)同壽險(xiǎn)公司企業(yè)文化;
4.既往工作業(yè)績(jī)表現(xiàn)較好。
福利待遇:
1.享受五險(xiǎn)兩金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金);
2.完善的薪酬激勵(lì)機(jī)制、廣闊的發(fā)展平臺(tái);
3.其他福利:取暖補(bǔ)貼、定期體檢、生日福利、過(guò)節(jié)、工會(huì)福利等;
4.定期組織豐富的業(yè)余活動(dòng)。