【崗位職責(zé)】
1.服務(wù)營(yíng)業(yè)部高凈客戶,整合資源,匹配、挖掘客戶需求,定制個(gè)性化理財(cái)規(guī)劃方案,完成營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);
2.為前臺(tái)團(tuán)隊(duì)及創(chuàng)新業(yè)務(wù)等提供相應(yīng)專業(yè)支持;
3.維護(hù)各類渠道,包括但不限于公司、政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)等,組織高凈值客戶增值類業(yè)務(wù)活動(dòng)。
【任職要求】
1.年齡35周歲以下,本科以上學(xué)歷。
2.通過(guò)證券從業(yè)資格考試;有銀行、保險(xiǎn)、信托、私募銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.熟悉各類金融業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和財(cái)富管理能力。
4.有團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神,并有較強(qiáng)的跑動(dòng)能力、資源整合能力和抗壓能力。
【薪酬福利待遇】:
1、優(yōu)越的薪酬:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+各種獎(jiǎng)金等構(gòu)成;
2、人性化福利待遇:社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、補(bǔ)充養(yǎng)老金、定期健康體檢、帶薪年假、午餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等;
3、完善的員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃:專業(yè)的金融知識(shí)學(xué)習(xí)、完善的培訓(xùn)體系、靈活的晉升發(fā)展機(jī)制。
職位福利:五險(xiǎn)二金、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、彈性工作、高溫補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休
職位亮點(diǎn):氛圍好、有經(jīng)驗(yàn)的前輩多