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任職描述：
（1）年齡在45歲以下，身體健康;
（2）大專以上學(xué)歷，3年以上物業(yè)客服團隊管理經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)；
（3）具有較強的溝通、協(xié)調(diào)以及判斷分析能力，熟練使用電腦辦公軟件操作；
（4）形象親和，有較強的服務(wù)意識、禮儀和高度的責(zé)任心。
崗位職責(zé)：
（1）服從直接上級的領(lǐng)導(dǎo)，配合完成服務(wù)中心的各項工作；
（2）對本項目服務(wù)人員崗位形象、服務(wù)意識、禮儀等進(jìn)行培訓(xùn)；
（3）處理好與客戶的關(guān)系，妥善解決客戶投訴以及業(yè)主間的糾紛；
（4）定期與員工交談,及時了解員工的工作和生活情況。
（5）制定本項目年度社區(qū)文化活動并組織開展；
（6）監(jiān)控物業(yè)服務(wù)費的收繳情況，對長期或惡意欠費的個人/單位組織進(jìn)行催繳；
（7）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。