崗位職責:
1、業(yè)務規(guī)劃:制訂本部門業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、培訓和激勵計劃,帶領團隊完成部門考核;
2、團隊管理:負責團隊的日常經營管理,指導團隊員工完成個人考核指標;
3、陪同拜訪:負責陪同部門員工拜訪重要客戶,幫助其完成洽談和整體方案設計;
4、業(yè)務開拓:發(fā)掘所在地區(qū)企事業(yè)單位等團體客戶企業(yè)年金和綜合員工福利保障計劃的需求;運用專業(yè)的銷售技能,促成企業(yè)年金、綜合員工福利保障計劃及延伸到員工個人醫(yī)療及養(yǎng)老等BBC保險產品的銷售;為團體客戶提供企業(yè)年金、團體短期保險、長期保險等產品的咨詢、演示、方案制定、售后服務等工作。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,條件優(yōu)秀者可放寬至大專;
2、具有3年以上團體保險或個人保險行業(yè)經驗,有較強的市場開拓能力和學習能力;
3、 個人業(yè)績優(yōu)秀。
職位福利:五險一金、績效獎金、定期體檢、節(jié)日福利、全額公積金、帶薪年假、彈性工作、補充醫(yī)療保險