一、招聘條件
1.身心健康，踏實穩(wěn)重，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強，認(rèn)同太陽紙業(yè)企業(yè)文化，具備長期發(fā)展意愿；
2.年齡30周歲以下，統(tǒng)招985、211、“雙一流”本科及以上學(xué)歷，或普通院校研究生及以上學(xué)歷；運籌學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、工業(yè)工程、管理科學(xué)與工程、計算機科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先；
3.具備扎實的運籌優(yōu)化理論功底，精通線性規(guī)劃、整數(shù)規(guī)劃、混合整數(shù)規(guī)劃、啟發(fā)式 / 元啟發(fā)式算法等核心技術(shù)，熟悉主流商用 / 開源求解器的原理與使用方法;
4.熟練掌握 C++/Python 編程語言，具備良好的代碼規(guī)范與工程化能力，有算法服務(wù)封裝、部署及制造業(yè) MES/ERP 系統(tǒng)對接經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.熟練掌握 C++/Python 編程語言，具備良好的代碼規(guī)范與工程化能力，有算法服務(wù)封裝、部署及制造業(yè) MES/ERP 系統(tǒng)對接經(jīng)驗者和有制造業(yè)相關(guān)算法落地項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.具備優(yōu)秀的邏輯思維、問題拆解與業(yè)務(wù)理解能力，能深入生產(chǎn)制造一線挖掘核心痛點，有良好的跨部門溝通能力與技術(shù)自驅(qū)力。
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)制造、供應(yīng)鏈全鏈路的智能決策算法研發(fā)，覆蓋生產(chǎn)排程、產(chǎn)能優(yōu)化、庫存管理、倉儲調(diào)度、物流路徑優(yōu)化等核心業(yè)務(wù)場景;
2.針對公司業(yè)務(wù)痛點開展數(shù)學(xué)建模，基于運籌優(yōu)化理論完成模型設(shè)計、求解調(diào)優(yōu)，持續(xù)提升模型求解精度、計算效率與業(yè)務(wù)場景適配性;
3．完成算法與求解器的工程化落地、封裝部署，對接企業(yè) MES、ERP、WMS 等制造業(yè)核心系統(tǒng)，保障線上算法服務(wù)的穩(wěn)定運行與持續(xù)迭代;
4.配合生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、產(chǎn)品等跨部門團隊完成需求拆解、方案評審與項目交付，沉淀技術(shù)文檔與標(biāo)準(zhǔn)化算法模塊;
5.負(fù)責(zé)自研優(yōu)化求解器的內(nèi)核開發(fā)、功能迭代與性能優(yōu)化，或基于商用求解器完成二次開發(fā)與定制化適配，支撐復(fù)雜業(yè)務(wù)場景的求解需求;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。

三、薪資福利：