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更新于 7月2日

海外技術(shù)主管

2-3萬·13薪
  • 常州武進區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

CADSW家具制造
常駐海外
1. 技術(shù)管理與研發(fā)
- 負責(zé)板式家具、鋼木結(jié)構(gòu)家具的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝開發(fā)及技術(shù)標準制定,確保產(chǎn)品符合功能、質(zhì)量和成本要求 - 主導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)全流程,包括設(shè)計評審、工藝驗證、樣機制作及量產(chǎn)轉(zhuǎn)化 - 優(yōu)化現(xiàn)有生產(chǎn)工藝,提升生產(chǎn)效率與材料利用率,降低生產(chǎn)成本。 2. 技術(shù)標準與文件管理 - 制定并完善技術(shù)規(guī)范、BOM表、工藝流程圖等技術(shù)文件,確保生產(chǎn)標準化。 - 指導(dǎo)團隊完成圖紙設(shè)計、技術(shù)參數(shù)輸出及生產(chǎn)指導(dǎo)手冊編制。 3. 跨部門協(xié)作 - 協(xié)同生產(chǎn)、采購、品質(zhì)等部門解決技術(shù)難題,提供生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)支持。 - 配合銷售部門完成客戶定制需求的技術(shù)可行性分析及方案設(shè)計。 4. 質(zhì)量控制與成本控制 - 監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保工藝執(zhí)行符合技術(shù)標準,推動質(zhì)量問題的技術(shù)改進。 - 參與供應(yīng)商技術(shù)評估,優(yōu)化原材料選型及采購成本。 5. 團隊建設(shè)與創(chuàng)新
- 管理技術(shù)團隊(結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝工程師等),制定人才培養(yǎng)計劃,提升團隊專業(yè)能力。
- 關(guān)注行業(yè)技術(shù)動態(tài),推動新材料、新工藝的應(yīng)用與創(chuàng)新。
1. 教育背景 - 本科及以上學(xué)歷,家具設(shè)計、機械設(shè)計、材料科學(xué)與工程、工業(yè)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗 - 5年以上板式家具或鋼木家具行業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗,熟悉家具結(jié)構(gòu)設(shè)計、生產(chǎn)工藝及材料特性。 - 有大型家具企業(yè)技術(shù)部門負責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先。 - 精通CAD、SolidWorks、3D Max等設(shè)計軟件,熟悉家具生產(chǎn)設(shè)備(如CNC、激光切割、焊接等)及工藝流程。
- 熟悉家具行業(yè)國家標準(如GB/T 3324-2017)及環(huán)保要求(如E1級板材標準)
- 具備鋼木結(jié)構(gòu)力學(xué)分析能力,了解金屬表面處理(噴涂、電鍍)及木材加工工藝。
4. 綜合能力 - 優(yōu)秀的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力,能高效推動跨部門協(xié)作。 - 邏輯思維清晰,具備技術(shù)問題分析與解決能力。 - 對市場趨勢敏感,具備創(chuàng)新意識和成本優(yōu)化思維。

工作地點

常州武進區(qū)橫林鎮(zhèn)江村西路3號

職位發(fā)布者

范女士/人事主管

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