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崗位職責：
1、負責單位制度建設和信息化建設工作；
2、負責督查催辦工作，督辦落實上級機構和單位的重要決策及重要工作部署；
3、負責督導、考核各部門崗位工作，確保各項工作順利進行；
4、負責日常運營相關的行政事務，包括辦公室、會務、接待等相關工作；
5、員工團建、活動、培訓、會議等前期準備；
6、配合購置行政辦公物品等相關事宜；
7、其它臨時事務的協(xié)調、辦理。
任職要求：
1、大專及以上學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，年齡20-45歲；
2、兩年以上文秘或行政類相關工作經驗，從事過玩具行業(yè)優(yōu)先；
3、熟練運用OFFICE等辦公軟件，會熟練使用ERP系統(tǒng)；
4、工作仔細認真、責任心強、有較強的溝通協(xié)調能力及客戶服務意識。
備注：能接受短期國外出差