職位描述
銷售管理集團公司大客戶資源政府資源企業(yè)服務咨詢服務財務/審計/稅務
崗位職責?：
一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標達成?
制定分公司年度經營計劃，分解集團下達的業(yè)績指標（收入、客戶數(shù)、利潤等），并監(jiān)督執(zhí)行。
分析蘭考及周邊區(qū)域財稅市場，制定差異化競爭策略，提升市場份額。
定期向集團匯報經營數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議。
二、業(yè)務拓展與客戶開發(fā)?
主導當?shù)仄髽I(yè)客戶開發(fā)，包括中小企業(yè)、個體工商戶及政府機構，建立長期合作關系。
策劃并執(zhí)行營銷活動（如財稅講座、行業(yè)沙龍），提升品牌曝光度。
管理客戶關系，處理重大投訴，確?？蛻魸M意度≥90%。
三、團隊建設與管理?
組建并優(yōu)化分公司團隊（含會計、稅務專員、客服等），制定招聘計劃，確保人員配置符合業(yè)務需求。
實施績效考核與激勵機制，提升團隊效能，降低人員流失率。
組織專業(yè)技能培訓（如新財稅政策解讀、軟件操作），提升團隊合規(guī)服務能力。
四、財稅服務質量管理?
監(jiān)督代理記賬、稅務申報、審計等業(yè)務全流程，確保服務符合國家財稅法規(guī)及集團標準。
建立內部質量控制機制，定期抽查賬務準確性，規(guī)避合規(guī)風險。
處理復雜財稅問題（如跨境業(yè)務、高新企業(yè)認定），提供專業(yè)解決方案。
五、財務管理與合規(guī)運營?
管理分公司預算，控制成本開支，優(yōu)化資源分配。
確保資金安全，規(guī)范發(fā)票管理、合同簽訂等流程，防范財務風險。
配合集團審計，提供合規(guī)運營報告，確保無重大違規(guī)記錄。
六、跨部門協(xié)作與資源整合?
協(xié)調集團總部資源（如技術、法務、市場），支持分公司業(yè)務開展。
與當?shù)毓ど?、稅務部門建立良好關系，獲取政策支持與行業(yè)動態(tài)。
一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標達成?
制定分公司年度經營計劃，分解集團下達的業(yè)績指標（收入、客戶數(shù)、利潤等），并監(jiān)督執(zhí)行。
分析蘭考及周邊區(qū)域財稅市場，制定差異化競爭策略，提升市場份額。
定期向集團匯報經營數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議。
二、業(yè)務拓展與客戶開發(fā)?
主導當?shù)仄髽I(yè)客戶開發(fā)，包括中小企業(yè)、個體工商戶及政府機構，建立長期合作關系。
策劃并執(zhí)行營銷活動（如財稅講座、行業(yè)沙龍），提升品牌曝光度。
管理客戶關系，處理重大投訴，確?？蛻魸M意度≥90%。
三、團隊建設與管理?
組建并優(yōu)化分公司團隊（含會計、稅務專員、客服等），制定招聘計劃，確保人員配置符合業(yè)務需求。
實施績效考核與激勵機制，提升團隊效能，降低人員流失率。
組織專業(yè)技能培訓（如新財稅政策解讀、軟件操作），提升團隊合規(guī)服務能力。
四、財稅服務質量管理?
監(jiān)督代理記賬、稅務申報、審計等業(yè)務全流程，確保服務符合國家財稅法規(guī)及集團標準。
建立內部質量控制機制，定期抽查賬務準確性，規(guī)避合規(guī)風險。
處理復雜財稅問題（如跨境業(yè)務、高新企業(yè)認定），提供專業(yè)解決方案。
五、財務管理與合規(guī)運營?
管理分公司預算，控制成本開支，優(yōu)化資源分配。
確保資金安全，規(guī)范發(fā)票管理、合同簽訂等流程，防范財務風險。
配合集團審計，提供合規(guī)運營報告，確保無重大違規(guī)記錄。
六、跨部門協(xié)作與資源整合?
協(xié)調集團總部資源（如技術、法務、市場），支持分公司業(yè)務開展。
與當?shù)毓ど?、稅務部門建立良好關系，獲取政策支持與行業(yè)動態(tài)。
任職資格?：
一、教育背景?
大專及以上學歷，會計、財務、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
二、工作經驗?
5年以上財稅行業(yè)經驗，3年以上團隊管理經驗，熟悉代理記賬全流程。
有分公司/分支機構管理經驗者優(yōu)先，熟悉蘭考本地市場者優(yōu)先。
三、技能要求?
精通財稅法規(guī)（如增值稅、企業(yè)所得稅、個稅政策），能獨立處理復雜稅務問題。
熟練使用財務軟件（如用友、金蝶）及辦公軟件。
具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能通過報表優(yōu)化經營策略。
四、核心能力?
領導力?：能激發(fā)團隊潛能，營造積極工作氛圍。
溝通能力?：擅長與客戶、政府、集團總部溝通，具備談判技巧。
抗壓能力?：適應高強度工作，能在業(yè)績壓力下保持決策清晰。
合規(guī)意識?：嚴格遵守財稅法規(guī)，防范法律風險。
大專及以上學歷，會計、財務、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
二、工作經驗?
5年以上財稅行業(yè)經驗，3年以上團隊管理經驗，熟悉代理記賬全流程。
有分公司/分支機構管理經驗者優(yōu)先，熟悉蘭考本地市場者優(yōu)先。
三、技能要求?
精通財稅法規(guī)（如增值稅、企業(yè)所得稅、個稅政策），能獨立處理復雜稅務問題。
熟練使用財務軟件（如用友、金蝶）及辦公軟件。
具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能通過報表優(yōu)化經營策略。
四、核心能力?
領導力?：能激發(fā)團隊潛能，營造積極工作氛圍。
溝通能力?：擅長與客戶、政府、集團總部溝通，具備談判技巧。
抗壓能力?：適應高強度工作，能在業(yè)績壓力下保持決策清晰。
合規(guī)意識?：嚴格遵守財稅法規(guī)，防范法律風險。
工作地點
開封蘭考縣慧算賬大通財務(黃河大道店)
認證資質
營業(yè)執(zhí)照信息
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職位發(fā)布者
李靜云/人事經理
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河南大通會計服務有限公司河南大通會計服務有限公司是經河南省工商局和鄭州市財政局批準成立的專業(yè)財務代理咨詢服務機構。公司成立于2010年 6月 1日，總部地址位于鄭州市管城區(qū)核心商圈鄭汴路綠都廣場，經過13年的發(fā)展積累，現(xiàn)有鄭州總公司，開封東、西區(qū)分公司，蘭考分公司，通許分公司，焦作分公司，龍湖分公司、經開分公司、濟源分公司、武陟分公司、杞縣分公司、新密分公司等15個公司，人員達到400余人，年均服務企業(yè)上萬家，固定代理記賬客戶20000多家。公司擁有一批“專業(yè)、熱情、高效”的行業(yè)精英團隊，擁有豐富的代理記賬和資質代辦經驗，已穩(wěn)步成長為省內知名、優(yōu)勢領先的財務顧問公司之一。公司自成立以來，秉承“專業(yè)的人做專業(yè)的事，讓客戶省心、放心、安心”的經營理念，以“誠信務實、專業(yè)精深、合作緊密”的服務理念贏得省內外眾多企業(yè)的信賴。公司嚴謹職業(yè)操守，恪守保密原則，為客戶提供精準化服務，開源節(jié)流，創(chuàng)造效益，讓客戶滿意。公司業(yè)務范圍：企業(yè)財稅顧問、代理記賬、一般納稅人資格認定及轉正、工商注冊、增資、年檢、審計、變更和建筑資質（施工企業(yè)、房地產、園林、物業(yè)）辦理等咨詢服務。公司本著“以人為本”的管理原則，堅信客戶、員工才是公司最為寶貴的財富。公司致力于為雙方打造一個信任、共贏、發(fā)展、領先的合作成長平臺。優(yōu)秀的經營模式將為員工提供一個學習、成長、挑戰(zhàn)、創(chuàng)新的工作環(huán)境，期待有激情、有目標、有夢想的優(yōu)秀家人加入！四海八荒，相見即緣！在這里：責任擔當、善始善終；不忘初心，感恩同行！共期冀：大通家人，攜手同心，共創(chuàng)輝煌！大通財務能夠鴻基長存，駿業(yè)日新！
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