一、崗位職責(zé)
1、教育教學(xué)改革政策解讀與分析,實時跟蹤并定期篩選并整理關(guān)鍵政策信息,面向公司內(nèi)部推送。重點解讀教改項目等政策的核心要點與目標(biāo)導(dǎo)向,分析其對合作學(xué)校教育教學(xué)工作的潛在影響,為公司相關(guān)服務(wù)策略的制定提供決策依據(jù)。
2、課題研究工作,圍繞合作學(xué)校的實際需求與公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,每年提出具備創(chuàng)新性和實踐價值的課題研究方向,撰寫課題立項申請書,明確研究目標(biāo)、內(nèi)容、方法及預(yù)期成果,確保課題設(shè)計貼合實際,能夠有效回應(yīng)和解決學(xué)校面臨的教育教學(xué)難題。
3、教學(xué)改革實踐指導(dǎo),深入合作學(xué)校教學(xué)一線,開展教學(xué)現(xiàn)狀調(diào)研,系統(tǒng)收集教學(xué)問題與實際需求,形成調(diào)研報告,為教學(xué)改革提供數(shù)據(jù)支撐與問題導(dǎo)向。協(xié)同內(nèi)外部專家,為合作學(xué)校教師組織教學(xué)改革相關(guān)培訓(xùn),傳遞前沿教育理念,分享教學(xué)方法與技術(shù)應(yīng)用案例,助力教師提升教學(xué)改革意識與實踐能力。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,育學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備教育教學(xué)研究、教育行業(yè)工作或課題研究經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、具備扎實的教育學(xué)理論基礎(chǔ),熟悉教育教學(xué)改革的前沿動態(tài)與實踐路徑,掌握常用的教育研究方法,如文獻(xiàn)研究法、調(diào)查研究法、行動研究法、實驗研究法等。
3、能熟練使用辦公軟件進行文檔撰寫、數(shù)據(jù)處理與報告展示;掌握專業(yè)數(shù)據(jù)分析工具,能夠?qū)ρ芯繑?shù)據(jù)進行科學(xué)處理與分析;具備一定的信息技術(shù)應(yīng)用能力,可借助在線教育平臺或教學(xué)工具軟件支持研究工作。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強,具有良好的團隊意識。
5、觀察敏銳、學(xué)習(xí)能力強,溝通協(xié)調(diào)能力突出。