崗位內容:
1. 負責公司合同的管理和核查、審查,確保合同符合法律法規(guī)和公司政策標準,為公司提供法律咨詢和防范風險的建議。
2. 組織開展合同培訓和宣傳工作,提高員工合同意識和水平。
3. 跟進合同履行情況,協(xié)調解決合同糾紛,做好合同變更管理。
4. 審核公司各類合同的合規(guī)性,及時提出相應風險提示和建議。
5. 就公司業(yè)務活動涉嫌違法情形給出防范措施以及合規(guī)建議。
6. 助力并參與公司內部項目的推進和法律風險的管控。
7.公司工程合同管理,合同款催收跟進。
任職要求:
1. 具備較強的合約管理能力和法律基礎知識,有相關行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先。
2. 具備較強的組織協(xié)調能力、溝通能力和談判能力,能夠獨立處理合同事宜。
3. 具備良好的文檔整理和文件管理能力,善于使用電子化系統(tǒng)管理工作。
4. 具有責任心和團隊協(xié)作精神,能夠適應較高的工作壓力。
5.5年以上同崗位工作經驗,本科以上學歷,法律相關專業(yè)優(yōu)先。