崗位職責(zé):
1、年齡36周歲以下,理工科技術(shù)工作背景;
2、具備扎實的熱仿真分析設(shè)計等專業(yè)功底,熟悉產(chǎn)品各種散熱技術(shù)路線,具備儲能產(chǎn)品熱管理設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、通過CET-4,能夠閱讀英語文件;
4、具有兩年以上的行業(yè)經(jīng)驗,有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求:
1、負責(zé)風(fēng)冷/液冷電化學(xué)儲能系統(tǒng)熱管理需求梳理,熱管理方案設(shè)計,關(guān)鍵零部件選型及開發(fā);
2、負責(zé)熱管理系統(tǒng)的建模、仿真優(yōu)化和試驗對標工作,配合試驗臺搭建及試驗全流程跟蹤,出具仿真報告及試驗報告;
3、負責(zé)市場項目熱管理方向現(xiàn)場技術(shù)支持、供應(yīng)商交流及管理、產(chǎn)品優(yōu)化及成本穿透;
4、負責(zé)產(chǎn)品前端熱管理技術(shù)儲備、先進仿真及試驗技術(shù)開發(fā)及市場化應(yīng)用探索;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。