崗位職責(zé):
1.主導(dǎo)建立并持續(xù)優(yōu)化公司全流程質(zhì)量檢驗(yàn)管理體系,制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、流程及作業(yè)指導(dǎo)書,確保體系符合ISO 9001、TS、API Q1等相關(guān)體系要求;
2.統(tǒng)籌來料檢驗(yàn)、生產(chǎn)過程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的質(zhì)量管控,審核檢驗(yàn)方案與檢測(cè)計(jì)劃,保障檢驗(yàn)覆蓋全面、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo);
3.監(jiān)督不合格品的標(biāo)識(shí)、隔離、評(píng)審與處置全流程,審核異常處理表單,降低質(zhì)量損失,提升產(chǎn)品一次合格率;
4.主導(dǎo)重大質(zhì)量問題的調(diào)查與分析,運(yùn)用8D、FMEA等質(zhì)量工具推動(dòng)跨部門整改,跟蹤整改效果,形成閉環(huán)管理;
5.建立健全質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析體系,定期匯總檢驗(yàn)數(shù)據(jù)、不良品數(shù)據(jù)、客戶投訴數(shù)據(jù)等,分析質(zhì)量趨勢(shì)與核心問題,形成質(zhì)量報(bào)告提交管理層;基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出質(zhì)量改進(jìn)建議,為產(chǎn)品質(zhì)量升級(jí)、工藝優(yōu)化、供應(yīng)商管理等決策提供依據(jù);
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品無損檢測(cè)設(shè)備管理、人員調(diào)配及無損檢測(cè)全流程工作監(jiān)督,規(guī)范檢測(cè)操作與結(jié)果判定;
7.統(tǒng)籌質(zhì)檢團(tuán)隊(duì)的工作分配、日常監(jiān)督與能力培養(yǎng),審核檢驗(yàn)報(bào)表與出貨質(zhì)量證明書,推動(dòng)質(zhì)量工具的應(yīng)用與落地,提升團(tuán)隊(duì)整體質(zhì)量意識(shí)與專業(yè)素養(yǎng)。
任職資格:
1.3 年以上制造業(yè)品質(zhì)工程師經(jīng)驗(yàn),且具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);鋼管 / 特種設(shè)備行業(yè)背景優(yōu)先;
2.英語四級(jí)及以上水平,可閱讀英文文檔、標(biāo)準(zhǔn),具備簡(jiǎn)單口語交流能力;
3.熟悉 ISO 9001 質(zhì)量管理體系及制造業(yè)生產(chǎn)管理流程,了解特種設(shè)備質(zhì)量管理體系(TS)、API Q1 等相關(guān)體系及產(chǎn)品者優(yōu)先;
4.具備現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理、異常處理能力,熟悉各類量檢具使用;擁有扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Minitab、Excel等分析工具及Office辦公軟件;
5.溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)作與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,抗壓性好。
福利待遇:
1.繳納五險(xiǎn);
2.薪資:基礎(chǔ)工資+考核工資+學(xué)歷補(bǔ)助,綜合10K左右,特別優(yōu)秀者,薪資可面議;
3.住宿:廠內(nèi)公寓式住宿,雙人間,入職當(dāng)天安排8宿舍,住宿費(fèi)50元每月,水電費(fèi)自理;
4.用餐:廠內(nèi)設(shè)有食堂,員工價(jià)用餐(早3-午5-晚3);
5.工作環(huán)境優(yōu)美、整潔。