【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)日常園區(qū)秩序管理,治安、消防、車輛等工作安排落實(shí);
2、負(fù)責(zé)及時(shí)處理業(yè)主對(duì)公區(qū)的相關(guān)訴求,及時(shí)反饋處理結(jié)果;
3、負(fù)責(zé)秩序團(tuán)隊(duì)人員管理,團(tuán)隊(duì)成員的日常崗位技能培訓(xùn)及考核等;
4、負(fù)責(zé)配合協(xié)助項(xiàng)目相關(guān)收費(fèi)活動(dòng)。
【工作時(shí)間】:
上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,大小休
【任職要求】:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡30-45周歲(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬),退伍軍人優(yōu)先;
2、2年以上物業(yè)秩序主管經(jīng)驗(yàn),有大型物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力;具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),良好的服務(wù)意識(shí);
4、工作責(zé)任心強(qiáng),熟悉物業(yè)管理相關(guān)知識(shí),熟練基礎(chǔ)辦公軟件使用。
【薪資待遇】:
1、綜合薪資6000-8000,面試定薪;
2、繳納五險(xiǎn)一金,項(xiàng)目獎(jiǎng)金、個(gè)人獎(jiǎng)金等據(jù)實(shí)發(fā)放;
3、公平公正的發(fā)展平臺(tái),公司每季度提供一次內(nèi)部競聘晉升機(jī)會(huì)。
【職位福利】:
五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日三薪,入職滿一年享受帶薪年假,節(jié)日禮品、年終獎(jiǎng)(據(jù)公司政策)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、內(nèi)部晉升等。