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更新于 今天

HRBP

6000-8000元·14薪
  • 南昌紅谷灘區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系組織發(fā)展物業(yè)管理人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé):
  1. 深入理解物業(yè)片區(qū)業(yè)務(wù)模式與團隊需求,制定貼合一線服務(wù)場景的人力資源解決方案,支撐片區(qū)運營目標(biāo)達成。
  2. 主導(dǎo)片區(qū)人員配置優(yōu)化,負責(zé)片區(qū)招聘、培訓(xùn)、績效考核全流程,重點解決物業(yè)基層崗位的人才留存與能力提升問題。
  3. 建立片區(qū)員工溝通機制,及時響應(yīng)一線團隊的人力訴求,協(xié)調(diào)處理勞動糾紛與員工關(guān)系,保障團隊穩(wěn)定性。
  4. 聯(lián)動江西區(qū)域公司體系,推動片區(qū)組織文化落地,通過人才盤點、梯隊建設(shè)強化物業(yè)團隊的服務(wù)能力與執(zhí)行力。
二、任職要求:
  1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè),3年以上HRBP工作經(jīng)驗,其中有物業(yè)行業(yè)人力管理經(jīng)驗優(yōu)先。
  2. 精通勞動法律法規(guī),熟悉物業(yè)行業(yè)用工特點,能獨立設(shè)計基層崗位的績效激勵與培訓(xùn)體系。
  3. 具備極強的業(yè)務(wù)洞察力與跨部門協(xié)作能力,能快速下沉到物業(yè)一線解決實際人力問題。
  4. 抗壓能力強,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與沖突解決能力,能適應(yīng)物業(yè)行業(yè)的服務(wù)節(jié)奏。
    福利待遇:周末雙休,五險一金+商業(yè)險、七節(jié)福利(元旦、春節(jié)、司慶、國慶等)定期體檢、帶薪年假、防暑防寒津貼等

工作地點

南昌紅谷灘區(qū)時間廣場

認證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

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金地智慧服務(wù)1993年成立于深圳,是為金地集團戰(zhàn)略成員企業(yè)。集團致力于打造金地智慧服務(wù)平臺,為社會公眾提供物業(yè)管理、資產(chǎn)運營和客戶資源運營服務(wù),經(jīng)過30年的經(jīng)營發(fā)展,已成為中國物業(yè)行業(yè)領(lǐng)先的社區(qū)服務(wù)與資產(chǎn)管理整合運營商。截至目前,金地智慧服務(wù)覆蓋280余座大中城市及美國8個不同城市與地區(qū),管理項目包括中高端住宅、產(chǎn)業(yè)園、學(xué)校、商寫、政府機關(guān)等多種業(yè)態(tài),線下簽約面積超過3.8億平米,用SaaS來進行線上服務(wù)的面積則有3億平米,服務(wù)客戶累積約700余萬人。金地智慧服務(wù)的服務(wù)品質(zhì)在行業(yè)內(nèi)有口皆碑,多次榮獲2022中國物業(yè)服務(wù)百強服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)先企業(yè)TOP1(第11次),2009-2022連續(xù)十四年榮獲中國物業(yè)服務(wù)百強TOP8,2022中國物業(yè)服務(wù)百強企業(yè)服務(wù)規(guī)模TOP10、2022中國物業(yè)服務(wù)百強企業(yè)經(jīng)營績效TOP10,獲得2022中國住宅物業(yè)服務(wù)力優(yōu)秀企業(yè)、2022中國企業(yè)服務(wù)優(yōu)秀物業(yè)公司、2022中國產(chǎn)業(yè)園區(qū)物業(yè)管理優(yōu)秀企業(yè)、2022中國智慧城市物業(yè)管理優(yōu)秀企業(yè),2022物業(yè)管理行業(yè)“最佳雇主”。
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