1.市場開發(fā)與策略:負(fù)責(zé)非洲區(qū)域的市場調(diào)研與分析,制定并執(zhí)行年度營銷計(jì)劃,開拓新的客戶與業(yè)務(wù)機(jī)會。
2.客戶關(guān)系管理:建立并維護(hù)與當(dāng)?shù)仃P(guān)鍵客戶的長期穩(wěn)定關(guān)系,提升客戶粘性。
3.銷售目標(biāo)達(dá)成:完成非洲下達(dá)的銷售業(yè)績指標(biāo),包括收入、利潤和市場占有率等。
4.跨部門協(xié)作:與運(yùn)營、客服等內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,確??蛻粜枨蟊粶?zhǔn)確理解并高效執(zhí)行,處理重大業(yè)務(wù)問題。
5.業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)把控:對上報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)行營銷利潤及客戶價(jià)值的把控
1.經(jīng)驗(yàn)背景:具備5年以上國際物流或貨運(yùn)代理行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn),擁有非洲市場開拓和客戶資源者優(yōu)先。
2.語言能力:英語流利,可作為工作語言。
3.綜合素質(zhì)與能力:
·具備出色的溝通、談判和人際交往能力。
·能夠適應(yīng)并勝任非洲地區(qū)的工作環(huán)境和差旅要求。
·積極主動,結(jié)果導(dǎo)向,具備獨(dú)立解決問題的能力。
4.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
外派地點(diǎn):坦桑尼亞 (投遞前請確認(rèn)接受外派)
該崗位需有相關(guān)駐外工作經(jīng)驗(yàn)要求
國央企平臺待遇,且外派期間享有探親補(bǔ)貼等相關(guān)福利