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任職要求：
1.40周歲以下，優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。
2.具備5年以上購物中心/大型商業(yè)綜合體運(yùn)營及管理經(jīng)驗；
3.能夠與各類租戶建立并維護(hù)長期、積極、互利的合作關(guān)系。
4.有效處理租戶投訴、解決租戶經(jīng)營困難。
5.強(qiáng)大的商業(yè)敏感度與財務(wù)管控能力。
6.出色的市場營銷與推廣能力。
7.高效的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)與管理能力。
8.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
9.有商場管理及招商工作經(jīng)驗。
崗位職責(zé)：
1.堅決執(zhí)行集團(tuán)、公司下達(dá)給商場的各項要求。
2.根據(jù)公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)制定本商場各區(qū)域年度及階段經(jīng)營指標(biāo)，并隨時跟蹤計劃完成情況。
3.關(guān)注賣場、關(guān)注員工，對商場的安全、良好運(yùn)營負(fù)責(zé)。
4.進(jìn)行本商場的經(jīng)營分析，不斷調(diào)整，提出下一階段業(yè)務(wù)計劃。
5.建立良好的廠商合作關(guān)系，負(fù)責(zé)重點廠商的談判及走訪。
6.了解樓層重點商品經(jīng)營狀況，對本商場商品貨全、貨好負(fù)責(zé)。
7.制定本商場大型促銷活動方案，組織實施商品促銷活動。
8.對商場重大的經(jīng)營布局調(diào)整進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。
9.負(fù)責(zé)商場售后服務(wù)的最終解決。
10.監(jiān)督檢查業(yè)務(wù)人員遵守業(yè)務(wù)八不準(zhǔn)情況。
11.有帶人、培養(yǎng)人的意識。
薪資及福利待遇：
薪資：7600-8000
福利待遇：雙休+五險一金+效益獎金+年終獎+餐補(bǔ)+工齡獎+購房補(bǔ)貼+年節(jié)福利+新婚賀儀+購房福利+子女幼教福利。