一、崗位職責(zé)
1.技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理
(1)負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的搭建、培養(yǎng)及績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力;
(2)優(yōu)化研發(fā)流程,推動(dòng)高效協(xié)作模式,提升交付效率與質(zhì)量;
(3)協(xié)調(diào)跨部門資源,保障技術(shù)項(xiàng)目與業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)等部門的高效協(xié)同。
2. 項(xiàng)目管理與交付
(1)統(tǒng)籌重大技術(shù)項(xiàng)目的全生命周期管理,包括需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)測(cè)試、上線部署及運(yùn)維監(jiān)控;
(2)識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)對(duì)策略,確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付;
(3)建立項(xiàng)目復(fù)盤機(jī)制,持續(xù)優(yōu)化研發(fā)流程與工具鏈;
3. 金融行業(yè)技術(shù)深耕
(1)深入理解金融行業(yè)(如銀行、證券、保險(xiǎn)、支付等)的業(yè)務(wù)邏輯與合規(guī)要求,設(shè)計(jì)符合行業(yè)特性的技術(shù)解決方案;
(2)熟悉金融級(jí)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)(如分布式、微服務(wù)、高并發(fā)、數(shù)據(jù)一致性等),具備風(fēng)控、交易、清算等核心系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、任職要求
1. 技術(shù)能力
(1)8年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通Spring Boot/Spring Cloud、MyBatis、JVM調(diào)優(yōu)等后端技術(shù)棧;
(2)熟悉前端技術(shù)(Vue/React、HTML5、CSS3等),具備全棧開發(fā)能力;
(3)掌握分布式系統(tǒng)設(shè)計(jì)原則,熟悉Kafka、Redis、Elasticsearch等中間件,有高并發(fā)、高可用系統(tǒng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
(4)熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)(MySQL/Oracle),具備SQL優(yōu)化及分庫分表經(jīng)驗(yàn);
(5)掌握信創(chuàng)系統(tǒng),數(shù)據(jù)庫,中間件等方面的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),具備等保認(rèn)證的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有證書優(yōu)先;
(5)了解云原生技術(shù)(Docker、Kubernetes、Service Mesh等),有云上架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 架構(gòu)能力
(1)具備大型系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)能力,能獨(dú)立主導(dǎo)技術(shù)方案評(píng)審與落地;
(2)熟悉微服務(wù)、領(lǐng)域驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)(DDD)、事件驅(qū)動(dòng)架構(gòu)等主流架構(gòu)模式;
(3)有中臺(tái)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)(如業(yè)務(wù)中臺(tái)、數(shù)據(jù)中臺(tái))者優(yōu)先。
3. 項(xiàng)目管理能力
(1)3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉Scrum、Kanban等敏捷開發(fā)方法;
(2)具備PMP、Scrum Master認(rèn)證或大型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(3)擅長(zhǎng)資源協(xié)調(diào)、風(fēng)險(xiǎn)管控及跨部門溝通,能推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地。
4. 金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
(1)3年以上金融行業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),熟悉支付、清算、風(fēng)控、監(jiān)管合規(guī)等業(yè)務(wù)場(chǎng)景;
(2)了解金融行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(如ISO20022、PCI DSS)及安全規(guī)范者優(yōu)先。
5. 軟性素質(zhì)
(1)具備戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏感度,能將技術(shù)價(jià)值轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);
(2)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力及抗壓能力,能適應(yīng)快速變化的業(yè)務(wù)環(huán)境;
(3)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、金融工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
6. 加分項(xiàng)
(1)有國(guó)產(chǎn)化(信創(chuàng))項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(如麒麟0S、達(dá)夢(mèng)/0ceanBase,數(shù)據(jù)庫、東方通中間件等);
(2)參與過銀行系統(tǒng)信創(chuàng)改造、云遷移、數(shù)據(jù)治理或數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目;
(3)兼具開發(fā)+管理雙重背景(如曾擔(dān)任開發(fā)組長(zhǎng)后轉(zhuǎn)項(xiàng)目經(jīng)理);
(4)持有軟考高級(jí)或PMP等證書優(yōu)先。