崗位職責(zé):
一、體系管理
1.1、三方審核：負(fù)責(zé)組織第三方認(rèn)證審核（ISO9001、GJB9001C質(zhì)量管理體系、裝備承制資格認(rèn)證、礦用產(chǎn)品安全認(rèn)證等）及整改事宜；
1.2、內(nèi)部審核：負(fù)責(zé)主導(dǎo)ISO9001、GJB9001C質(zhì)量管理體系運(yùn)行，按要求組織內(nèi)審（全流程質(zhì)量體系審核、專項(xiàng)審核等），及審核問題整改事宜；
1.3、體系優(yōu)化：負(fù)責(zé)組織體系文件的新增、修訂、評審、發(fā)布等相關(guān)工作，持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程；
二、質(zhì)量管理
2.1、負(fù)責(zé)組織各級質(zhì)量工作計(jì)劃（年度、月度、周度）的策劃及跟蹤；
2.2、負(fù)責(zé)組織公司各級質(zhì)量指標(biāo)的制定、分解、監(jiān)控、評價(jià)；
2.3、負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)樹項(xiàng)目推進(jìn)，組織策劃編制目標(biāo)樹項(xiàng)目報(bào)告，組織定期跨部門溝通會議，按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目，進(jìn)行項(xiàng)目檢查、評價(jià)、總結(jié)；
2.4、負(fù)責(zé)組織公司級質(zhì)量例會的開展及決議跟蹤；
2.5、負(fù)責(zé)組織全員全過程分層審計(jì)的策劃及實(shí)施；
三、質(zhì)量文化
3.1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量文化活動(dòng)方案的策劃及推進(jìn)；
3.2、負(fù)責(zé)組織每年質(zhì)量月活動(dòng)的策劃及推進(jìn)
3.3、負(fù)責(zé)質(zhì)量培訓(xùn)方案的策劃，并組織實(shí)施；
四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他體系相關(guān)事宜

任職要求:
1、本科及以上，機(jī)械類、理工類專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。
2、至少5年國軍標(biāo)質(zhì)量管理或體系主導(dǎo)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)；熟悉JUNGONG行業(yè)，主導(dǎo)過承制資格審查、GJB體系外審或保密資質(zhì)認(rèn)證者優(yōu)先。
3、具備ISO9001、GJB 9001C質(zhì)量管理體系內(nèi)審員證書，主導(dǎo)國軍標(biāo)質(zhì)量管理體系認(rèn)證、裝備承制資格認(rèn)證。
4、熟練使用Office辦公軟件，具備體系文件編寫能力。