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更新于 12月24日

人事專員

3000-4000元

職位描述

人力資源管理員人力資源服務(wù)
職位描述:
1、負(fù)責(zé)駐點(diǎn)項(xiàng)目人員招聘管理、員工關(guān)系管理等工作;
2、負(fù)責(zé)駐外項(xiàng)目社保、公積金、個稅相關(guān)業(yè)務(wù)操作
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理行政管理優(yōu)先;
2、 1-2年工作經(jīng)歷,有外派項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,能獨(dú)立處理駐點(diǎn)人力資源事務(wù);
4、身體健康,性格開朗,有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。

工作地點(diǎn)

石河子市三十七號小區(qū)北二十七棟

職位發(fā)布者

李女士/經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
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吉訊股份有限公司的主營業(yè)務(wù)為:網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)工程施工、設(shè)備調(diào)測、安裝督導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)普查、網(wǎng)絡(luò)勘察設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)及維護(hù)。主要包括網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,移動交換機(jī)安裝、督導(dǎo)、調(diào)測,GSM、CDMA基站的勘察設(shè)計(jì)、安裝、督導(dǎo)與調(diào)測,移動通信網(wǎng)絡(luò)代維,通信行業(yè)的軟件開發(fā)及相關(guān)產(chǎn)品的代理。吉訊股份有限公司擁有工程技術(shù)人員和管理團(tuán)隊(duì),取得了電信工程專業(yè)承包資質(zhì)和通信信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成資質(zhì),通過了ISO9001:2008質(zhì)量管理體系、GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系及ISO14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證。吉訊股份有限公司依托先進(jìn)的管理模式、敬業(yè)的員工隊(duì)伍、精湛的技術(shù)水平、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)先后與國內(nèi)主要運(yùn)營商建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。在系統(tǒng)供應(yīng)商中我們也一直與NOKIA、SIEMENS、華為、中興等企業(yè)保持著良好的合作關(guān)系。
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