職位描述
人力資源管理風(fēng)控管理企業(yè)流程體系管理政府資源渠道資源集團公司上市企業(yè)國營企業(yè)電力新能源
一、基本要求
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗: 8年以上綜合管理工作經(jīng)驗，3年以上部門管理經(jīng)驗，具備大型企業(yè)或集團公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.技能:具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)、溝通表達和團隊管理能力。
具備較強的文字功底和公文寫作能力，能獨立撰寫各類報告、方案等。
熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和政策，具備較強的風(fēng)險防控意識。
具備良好的財務(wù)分析能力和預(yù)算管理能力。具有人力資源各模塊管理及操作經(jīng)驗。熟練使用辦公軟件及辦公自動化設(shè)備
4.素質(zhì):具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作積極主動，能承受較大的工作壓力。具備良好的職業(yè)道德和保密意識。具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。
二、崗位職責(zé)
1.全面負責(zé)綜合管理部的各項工作，制定部門工作計劃并組織實施。
2.負責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、分解和落實，跟蹤評估戰(zhàn)略執(zhí)行情況。
3.負責(zé)公司組織架構(gòu)優(yōu)化、部門職責(zé)劃分和崗位設(shè)置。
4.負責(zé)公司制度建設(shè)，完善公司各項規(guī)章制度和工作流程。
5.負責(zé)公司公文、會議、檔案、印章、證照等管理工作。
6.負責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)和公共關(guān)系維護。
7.建立完善質(zhì)量管理體系，組織編制、修訂體系文件，完成內(nèi)部審計工作。
8.人力資源方面相關(guān)工作，負責(zé)編制各項人事制度，建立完善的績效考核體系和組織架構(gòu)以及薪資體系等。
9.負責(zé)公司后勤保障工作，包括但不限于辦公環(huán)境、車輛、安保等。
10.負責(zé)公司行政費用的預(yù)算和控制。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、加分項
具備上市公司或國有企業(yè)綜合管理工作經(jīng)驗。具備豐富的項目管理經(jīng)驗。
四、薪資福利
具體薪資面議，根據(jù)個人能力和經(jīng)驗而定。
完善的福利待遇，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.經(jīng)驗: 8年以上綜合管理工作經(jīng)驗，3年以上部門管理經(jīng)驗，具備大型企業(yè)或集團公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.技能:具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)、溝通表達和團隊管理能力。
具備較強的文字功底和公文寫作能力，能獨立撰寫各類報告、方案等。
熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和政策，具備較強的風(fēng)險防控意識。
具備良好的財務(wù)分析能力和預(yù)算管理能力。具有人力資源各模塊管理及操作經(jīng)驗。熟練使用辦公軟件及辦公自動化設(shè)備
4.素質(zhì):具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作積極主動，能承受較大的工作壓力。具備良好的職業(yè)道德和保密意識。具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。
二、崗位職責(zé)
1.全面負責(zé)綜合管理部的各項工作，制定部門工作計劃并組織實施。
2.負責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、分解和落實，跟蹤評估戰(zhàn)略執(zhí)行情況。
3.負責(zé)公司組織架構(gòu)優(yōu)化、部門職責(zé)劃分和崗位設(shè)置。
4.負責(zé)公司制度建設(shè)，完善公司各項規(guī)章制度和工作流程。
5.負責(zé)公司公文、會議、檔案、印章、證照等管理工作。
6.負責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)和公共關(guān)系維護。
7.建立完善質(zhì)量管理體系，組織編制、修訂體系文件，完成內(nèi)部審計工作。
8.人力資源方面相關(guān)工作，負責(zé)編制各項人事制度，建立完善的績效考核體系和組織架構(gòu)以及薪資體系等。
9.負責(zé)公司后勤保障工作，包括但不限于辦公環(huán)境、車輛、安保等。
10.負責(zé)公司行政費用的預(yù)算和控制。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、加分項
具備上市公司或國有企業(yè)綜合管理工作經(jīng)驗。具備豐富的項目管理經(jīng)驗。
四、薪資福利
具體薪資面議，根據(jù)個人能力和經(jīng)驗而定。
完善的福利待遇，包括五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。
工作地點
濟南歷下區(qū)高速時代中心辦公樓16層
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職位發(fā)布者
姚女士/人力資源經(jīng)理
立即溝通
象譜信息產(chǎn)業(yè)有限公司象譜信息產(chǎn)業(yè)有限公司（weatbook），中國領(lǐng)先的以精準(zhǔn)交通氣象預(yù)警預(yù)報系統(tǒng)為核心的公路管理智慧決策數(shù)據(jù)服務(wù)商，在籌劃咨詢、規(guī)劃設(shè)計、系統(tǒng)開發(fā)、運營維護等智慧公路建設(shè)領(lǐng)域，為運營單位提供“資源統(tǒng)籌＋全程服務(wù)”的一站式整體解決方案。weatbook充分利用物聯(lián)網(wǎng)、云計算、衛(wèi)星遙感、地理信息、MEMS傳感器等新一代技術(shù)，結(jié)合具有自主知識產(chǎn)權(quán)的國際領(lǐng)先的人工智能交通氣象預(yù)報算法和自主研發(fā)的氣象、橋梁位移動態(tài)監(jiān)測等物聯(lián)網(wǎng)采集系統(tǒng)，綜合運用交通科學(xué)、系統(tǒng)方法、人工智能、知識挖掘等理論與工具，以全面感知、深度融合、主動服務(wù)、科學(xué)決策為目標(biāo)，進行數(shù)據(jù)的采集、分析、整理、存儲、整合、應(yīng)用等，使交通系統(tǒng)在道路、城市甚至更大的時空范圍具備感知、互聯(lián)、分析、預(yù)測、控制等能力，以充分保障交通安全、發(fā)揮交通基礎(chǔ)設(shè)施效能、提升交通系統(tǒng)運行效率和管理水平，為通暢的公眾出行和可持續(xù)的經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。weatbook與交通運輸部、公安部、中國氣象局、清華大學(xué)、同濟大學(xué)、東南大學(xué)、長安大學(xué)、中國移動、芬蘭VAISALA，德國LUFFT、荷蘭METEOGROUP等科研機構(gòu)或企業(yè)建立了長期戰(zhàn)略合作關(guān)系。同時，weatbook也是首批加入華為“1+N公路生態(tài)合作伙伴聯(lián)盟”的企業(yè)之一，將聯(lián)合華為聯(lián)盟合作伙伴共同推動智慧公路建設(shè)，更好服務(wù)社會出行。作為交通運輸部科學(xué)研究院科研成果轉(zhuǎn)化試點企業(yè)，weatbook具有智慧公路建設(shè)綜合解決方案的最優(yōu)資源平臺，為行業(yè)提供智慧公路建設(shè)運維一體化的全方位服務(wù)。憑借深耕交通大數(shù)據(jù)行業(yè)的專業(yè)優(yōu)勢，以及智慧公路解決方案的實效性，象譜屢獲行業(yè)殊榮。在由工信部組織的2018“創(chuàng)客中國”互聯(lián)網(wǎng)+大數(shù)據(jù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽總決賽中，weatbook象譜的“基于天氣的道路交通安全數(shù)據(jù)服務(wù)系統(tǒng)”項目榮獲企業(yè)組“一等獎”。這也是在智慧公路領(lǐng)域中全國第一個獲得工信部認可的獎項！公司始終秉承“云集大成，合作共贏”的理念，強調(diào)內(nèi)外資源整合思維，愿為中國智慧公路行業(yè)的發(fā)展做出新的更大貢獻。
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