1、制定集團五大基地(廣東廣州、海南海口/三亞、重慶、福建廈門、浙江嘉興/烏鎮(zhèn))園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、運營策劃、資源儲備、定位及招商工作,達成招商團隊業(yè)績指標;
2、調整企業(yè)結構迭代、完成產(chǎn)業(yè)園行業(yè)的市場調研和分析,業(yè)態(tài)可行性研究和商業(yè)定位等工作;
3、負責政府各項補貼申請,各類資質、項目的申報(省市級、***),維護政府關系等事宜;
4、負責為招商團隊提供招商策略、方案與工具、組織項目招商宣傳與品牌推廣;做到坐商、行商相結合;
5、建立健全各項招商運營管理制度、招商手冊、運作規(guī)范和流程等招商運營管理體系并持續(xù)優(yōu)化;
6、負責各園區(qū)所有收費項目的不定期考察與調整,拓展渠道和資源,開發(fā)優(yōu)質商業(yè)品牌客戶;
7、負責租金及其他相關費用的定期分析數(shù)據(jù),完成出租率、租金收入等業(yè)績指標;
8、負責園區(qū)租戶的重大投訴、履行異常情況,及時有效處理;
9、各園區(qū)日常運營統(tǒng)籌、品質檢查,調整樓面布局等。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、具有5年以上大型寫字樓項目的招商、策劃、運營和物業(yè)管理等全過程,業(yè)績優(yōu)良;
3、先進的營銷及運營理念,有較強的市場分析能力和產(chǎn)業(yè)園運營能力,對產(chǎn)業(yè)園租賃業(yè)態(tài)熟悉,對深圳市寫字樓/公寓/商業(yè)市場的招商渠道熟悉;能夠帶領團有具體落地執(zhí)行拓展業(yè)務的能力;
4、有狼性有闖進,目標結果導向,執(zhí)行力、抗壓能力強;
5、具備談判能力、團隊合作能力,較強的團隊領導能力。