職位描述
新員工培訓(xùn)管理層培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
工作內(nèi)容：
1.制定公司年度培訓(xùn)計劃，并參與審核項目年度培訓(xùn)計劃。
2.組織實施公司的各項培訓(xùn)工作，包括新員工入職培訓(xùn)、在職員工技能提升培訓(xùn)等。
3.監(jiān)督項目及各專項培訓(xùn)的執(zhí)行情況，確保培訓(xùn)活動按計劃順利進(jìn)行。
4.開展培訓(xùn)后的效果評估，通過測試、調(diào)查問卷等形式衡量培訓(xùn)成效。
5.結(jié)合公司實際需求，策劃、設(shè)計新的培訓(xùn)課程，持續(xù)更新和完善培訓(xùn)教材。
6.建立和完善公司培訓(xùn)管理體系，優(yōu)化培訓(xùn)流程和方法。
7.對員工的職業(yè)生涯規(guī)劃提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助員工成長，確保個人發(fā)展與公司戰(zhàn)略一致。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，年齡40歲以下，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.至少3年企業(yè)培訓(xùn)或人力資源管理經(jīng)驗，有成功實施大型培訓(xùn)項目經(jīng)歷者優(yōu)先。
3.精通培訓(xùn)需求分析、課程開發(fā)、教學(xué)設(shè)計與評估方法。
工作地點
自貢自流井區(qū)南湖路華商國際城5號樓華商商務(wù)中心4樓
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四川友華科技集團(tuán)有限公司四川友華科技集團(tuán)有限公司（以下簡稱友華集團(tuán))始創(chuàng)于1994年，總部設(shè)于四川自貢，歷經(jīng)28年發(fā)展，現(xiàn)已成為一家跨地區(qū)、多產(chǎn)業(yè)板塊彼此協(xié)同、多領(lǐng)域相互支撐的綜合性產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。目前集團(tuán)旗下?lián)碛?1個子公司，1個A股上市公司，截至2021年末，總資產(chǎn)近60億元，員工近3000人。自成立以來，友華集團(tuán)秉承真誠待人、信義經(jīng)營的理念，堅持以市場為導(dǎo)向，以人才為載體，基于自身資源和優(yōu)勢不斷開拓新的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，在輸送機械、工業(yè)泵閥、水利機械等大型裝備制造，機械密封與農(nóng)用機械制造，碳石墨及化工新材料生產(chǎn)，工程建筑與商住地產(chǎn)開發(fā)，商業(yè)運營與服務(wù)等多個領(lǐng)域發(fā)展壯大，成績顯著，為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展持續(xù)輸送動力，社會影響力和品牌價值與日俱增。面對未來，友華集團(tuán)將積極搶抓“一帶一路”、中國制造2025的重大歷史機遇，全力推動企業(yè)向創(chuàng)新驅(qū)動型、綠色低碳型、智能制造型方向發(fā)展，不斷提升企業(yè)綜合實力，打造獨具核心競爭力的產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
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