任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,軟件工程、通信工程等相關(guān)專業(yè),8年以上測試工作經(jīng)歷,3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
3. 熟悉軟硬件測試?yán)碚?,有豐富的測試實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4. 能夠熟練操作測試工具和腳本,以提升測試工作的效率。
5.能夠搭建自動(dòng)化測試體系,并具備豐富的測試經(jīng)驗(yàn)。
6. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動(dòng)的問題解決態(tài)度。
7. 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門有效協(xié)作。
崗位職責(zé):
1. 主導(dǎo)測試團(tuán)隊(duì),規(guī)劃并實(shí)施全面的軟硬件測試策略,確保軟硬件產(chǎn)品的質(zhì)量和性能。
2. 與開發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保測試需求得到滿足,并參與測試用例的編制和評(píng)審。
3. 監(jiān)控測試過程,確保測試活動(dòng)符合公司標(biāo)準(zhǔn),并報(bào)告測試結(jié)果。
4. 分析測試失敗的原因,并推動(dòng)相應(yīng)的改進(jìn)措施。
5. 持續(xù)優(yōu)化測試流程和工具,以提高測試效率和質(zhì)量。
6. 編寫相關(guān)測試文檔及用戶手冊,并按要求做好發(fā)布和存檔。
7. 制定測試團(tuán)隊(duì)相關(guān)制度流程,考核團(tuán)隊(duì)績效。
8. 對測試團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),提升測試技能。
9. 協(xié)助研發(fā)團(tuán)隊(duì)做好數(shù)據(jù)采集配置、文檔編寫等工作。