国产精品又长又粗又爽又黄的毛片, 国产AV无码专区亚洲AV毛片搜, 丰满人妻被猛烈进入中文字幕四川, 国产精品一区二区三区国产女人喷,亚洲国产欧美日韩图片在线人,潘娇娇337p人艺体艺术,成人免费无码大片a毛片古装,一本到高清视频免费,人妻在线视频免费看

1.組織架構(gòu)
1.1負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)圖設(shè)計(jì)及更新
1.2負(fù)責(zé)架構(gòu)編制更新及維護(hù)
1.3負(fù)責(zé)制定&培訓(xùn)部門職責(zé)崗位分工矩陣范本，并每年組織更新
1.4負(fù)責(zé)制定&培訓(xùn)部門職責(zé)關(guān)系圖范本，并每年組織更新
1.5負(fù)責(zé)制定&培訓(xùn)崗位說(shuō)明書范本，并每年組織更新
1.6負(fù)責(zé)制定&培訓(xùn)崗位素質(zhì)矩陣范本，并每年組織更新
2. 制度建設(shè)
2.1支持員工手冊(cè)的制定及完善
2.2支持跟催各HR模塊相關(guān)負(fù)責(zé)人起草相關(guān)制度、流程，并匯總相關(guān)制度
3. 企業(yè)文化&形象建設(shè)
3.1支持企業(yè)文化建設(shè)：板報(bào)宣傳，建立獎(jiǎng)懲典型，關(guān)注社會(huì)弱勢(shì)群體，引導(dǎo)員工價(jià)值觀，建設(shè)企業(yè)文化。(與工作有關(guān)的活動(dòng))_企業(yè)宣傳
3.2支持在公司內(nèi)推進(jìn)各種職業(yè)競(jìng)賽
3.3支持優(yōu)秀員工評(píng)比
3.4支持建立及完善獎(jiǎng)懲管理制度
3.5支持員工獎(jiǎng)懲辦理
3.6支持員工人際關(guān)系管理：通過(guò)組織各種活動(dòng)，引導(dǎo)員工建立良好的工作關(guān)系，創(chuàng)建利于員工建立正式人際關(guān)系的環(huán)境。(與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng))
三、支持職能：人事異動(dòng)&信息管理
1.人事異動(dòng)&信息管理
1.2就員工離職流程，辦理員工離職手續(xù)的信息被通知
1.3支持遵照員工崗位異動(dòng)流程，辦理員工崗位異動(dòng)手續(xù)，含升職、降職、崗位平調(diào)等
1.4審核批準(zhǔn)各種考核流程辦理（如試用期考核、崗位異動(dòng)考核等）
1.5支持人力資源管理信息系統(tǒng)的引入、實(shí)施、應(yīng)用及維護(hù)
領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作：
不斷持續(xù)改善所負(fù)責(zé)關(guān)鍵職責(zé)領(lǐng)域的流程，流程中的步驟，提升相應(yīng)流程的截止時(shí)間。
工作職責(zé)包括但不限于上述內(nèi)容，如崗位進(jìn)行調(diào)整，崗位職責(zé)隨之變化。