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1、熱能工程或鍋爐本科學士或碩士以上學歷，年齡50歲以下；
2、有鍋爐、壓力容器相關工作經驗10年以上；
3、掌握A級鍋爐制造企業(yè)的運行管理模式及ASME認證標準；
4、有中等規(guī)模鍋爐制造企業(yè)技術管理、質量方面以及體系運行宏觀管理經驗；
5、 優(yōu)秀的溝通協調能力和語言表達能力；
6、 有獨立主持各類型鍋爐的結構設計并有新型產品的創(chuàng)新能力；
7、通曉鍋爐設計、制造、檢驗、安裝、運行法律、法規(guī)及相關標準規(guī)范；
8、具有團隊組建、管理、考核、激勵能力
9、能主持大型招投項目技術談判及大型技術推廣活動。
其崗位職責如下：
1、負責技術中心組織建設、團隊建設、制度建設，并負責人員招聘、管理、培訓、考核、激勵等工作；
2、負責編制本系統(tǒng)年度工作大綱及研發(fā)費用預算，負責預算內經費合理使用與控制；
3、制定中長期產品研發(fā)計劃與技術方向；
4、主持新產品的開發(fā)工作，并對新產品的轉化與后續(xù)的改進；
5、負責產品的工藝文件、圖紙的標準化、產品的材料定額以及技術文件的編寫與規(guī)范；
6、負責技術檔案的管理與規(guī)范；
7、負責制造許可、三標一體換證以及高新技術企業(yè)年審工作；負責專利申報工作；
8、主持品質管理工作，并對產品的品質負責；
9、負責質量保證體系運行，定期組織內審，發(fā)現問題及時整改，確保體系健康運轉；
10、負責科委科技型企業(yè)科研費用的申報工作；
負責生產技術支持和銷售技術支持工作；
11、負責跨部門之間的溝通與協調工作；
12、完成技術經理交辦的臨時性工作。