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重慶市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心
招聘1名活動(dòng)統(tǒng)籌工作人員的簡(jiǎn)章

重慶市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心是重慶市經(jīng)濟(jì)信息委直屬正處級(jí)、公益二類事業(yè)單位，以服務(wù)于全市中小企業(yè)為核心，推動(dòng)重慶市中小微企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，是全市中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的市級(jí)事業(yè)單位?，F(xiàn)根據(jù)工作需要，面向全國(guó)公開招聘活動(dòng)統(tǒng)籌工作人員1名（編制外人員），招聘事宜具體如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
活動(dòng)統(tǒng)籌 1名
二、工作職責(zé)
1負(fù)責(zé)活動(dòng)整體策劃與方案設(shè)計(jì)，撰寫詳盡的活動(dòng)實(shí)施方案。
2.負(fù)責(zé)與中心各部門、上級(jí)單位、外部合作的溝通協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)或協(xié)助辦理相關(guān)采購(gòu)項(xiàng)目的招投標(biāo)工作。
3.負(fù)責(zé)流程管控與現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行。
4.負(fù)責(zé)撰寫活動(dòng)相關(guān)文稿。
5.負(fù)責(zé)編制并嚴(yán)格執(zhí)行活動(dòng)預(yù)算，進(jìn)行費(fèi)用控制和結(jié)算報(bào)銷。
6.負(fù)責(zé)所有活動(dòng)及招投標(biāo)相關(guān)資料的整理、歸檔與保管，應(yīng)對(duì)審計(jì)檢查要求。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，會(huì)展經(jīng)濟(jì)與管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備2年及以上大型活動(dòng)策劃或項(xiàng)目統(tǒng)籌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成活動(dòng)方案設(shè)計(jì)，熟悉活動(dòng)執(zhí)行流程。
3.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，可高效對(duì)接多方資源，解決執(zhí)行問題，熟悉招投標(biāo)工作。
4.具備一定的抗壓能力，能適應(yīng)活動(dòng)高峰期的加班與多任務(wù)處理需求。
5.具備較強(qiáng)的文字功底，能熟練撰寫各類公文和活動(dòng)文書。
6.熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件。
7.政治素質(zhì)過硬，具有保密意識(shí)，身體健康。
四、薪酬待遇
用工方式和薪酬面議。按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，享受雙休、公休假、年終獎(jiǎng)勵(lì)等
五、招聘程序
（一）報(bào)名方式
線上投遞簡(jiǎn)歷的方式。報(bào)名簡(jiǎn)歷中內(nèi)容如實(shí)提供。任何時(shí)候若發(fā)現(xiàn)提供虛假信息，立即取消應(yīng)聘資格。
（二）考核面試
根據(jù)報(bào)名審查的情況，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行筆試、面試。
（三）體檢
對(duì)擬聘人選進(jìn)行體檢。
（四）合同
體檢合格者，簽合同。
本招聘簡(jiǎn)章最終解釋權(quán)屬于重慶市中小企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心。