1、根據(jù)公司整體發(fā)展要求，規(guī)劃、制訂店鋪陳列方法，并負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行；
2、店鋪陳列形象管理，檢查店鋪日常陳列維護(hù)狀況，針對問題進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整；
3、配合公司完成品牌各通路的升級改造與新開店鋪在開業(yè)前期到正式營業(yè)的各項(xiàng)陳列相關(guān)工作；
4、負(fù)責(zé)店鋪陳列工作指引與相關(guān)技能的培訓(xùn)；
5、按要求及時(shí)執(zhí)行并反饋相關(guān)陳列報(bào)告，最高限度的達(dá)到品牌公司的滿意度，以爭取更多的資源與支持。
任職要求：
1、從事品牌服裝陳列管理工作3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉零售行業(yè)銷售，運(yùn)營流程，具備一定人員管理能力，精通陳列管理方法，具備不同品牌的形象規(guī)劃與調(diào)整能力；
3、具有較好的溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力，有一定組織策劃及創(chuàng)新能力。
職位福利：雙休，六險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假等。