職位描述:
1、分解銷售目標,制定店鋪銷售計劃,及時跟進銷售計劃達成情況;
  2、負責管理區(qū)域店鋪營運工作,監(jiān)督考核店鋪人員工作表現(xiàn);  
3、對店鋪的導購技巧、貨品陳列、賣場環(huán)境進行的定期指導培訓,提出銷售、陳列及空間改進意見,并監(jiān)督、評價執(zhí)行效果;  
4、負責行業(yè)競爭情報搜集及分析,為促銷、推廣方案制定提供參考;  
5、負責所管轄區(qū)域店長的管理,深入一線終端,進行實地帶教和幫扶;  
6、督促組織店鋪促銷活動執(zhí)行,分析促銷實施效果,提報改進建議。  
任職資格:   
1、大專及以上學歷、市場營銷專業(yè)優(yōu)先、3年以上零售運營經(jīng)驗、1年以上相關管理經(jīng)驗;   
2、熟悉產(chǎn)品知識、具備較強的經(jīng)營分析能力、終端運營管理能力,具備財務知識、店鋪陳列、銷售技巧、溝通技巧、組織協(xié)調(diào)能力強;   
3、熱愛零售行業(yè)、熟悉專賣店日常管理和運作,有店鋪培訓能力和考核管理員工的能力。  
  4、熟悉湖北市場情況。