職位描述
財(cái)務(wù)分析總賬成本管理汽車零部件汽車研發(fā)/制造
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，主導(dǎo)成本核算、收入與費(fèi)用確認(rèn)及月末結(jié)賬，完善財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，確保核算合規(guī)性。
2、建立并優(yōu)化成本核算體系，實(shí)施成本分析與控制；統(tǒng)籌稅務(wù)申報(bào)、籌劃及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對，主導(dǎo)匯算清繳及審計(jì)稽查對接。
3、編制財(cái)務(wù)報(bào)表并開展經(jīng)營分析，為管理層提供盈利評估、預(yù)算管控等財(cái)務(wù)洞察與決策支持。
4、管理公司往來賬款及固定資產(chǎn)，組織資產(chǎn)盤點(diǎn)，保障賬實(shí)相符與資產(chǎn)安全。
5、指導(dǎo)下屬日常工作，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、采購等業(yè)務(wù)部門，推動財(cái)務(wù)流程優(yōu)化與團(tuán)隊(duì)效能提升。
1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，主導(dǎo)成本核算、收入與費(fèi)用確認(rèn)及月末結(jié)賬，完善財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，確保核算合規(guī)性。
2、建立并優(yōu)化成本核算體系，實(shí)施成本分析與控制；統(tǒng)籌稅務(wù)申報(bào)、籌劃及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對，主導(dǎo)匯算清繳及審計(jì)稽查對接。
3、編制財(cái)務(wù)報(bào)表并開展經(jīng)營分析，為管理層提供盈利評估、預(yù)算管控等財(cái)務(wù)洞察與決策支持。
4、管理公司往來賬款及固定資產(chǎn)，組織資產(chǎn)盤點(diǎn)，保障賬實(shí)相符與資產(chǎn)安全。
5、指導(dǎo)下屬日常工作，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、采購等業(yè)務(wù)部門，推動財(cái)務(wù)流程優(yōu)化與團(tuán)隊(duì)效能提升。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)會相關(guān)專業(yè)，具備中級會計(jì)職稱者優(yōu)先。
2、5年以上制造業(yè)全盤財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年汽車零配件行業(yè)財(cái)務(wù)主管或核心崗位經(jīng)歷，熟悉生產(chǎn)與供應(yīng)鏈流程。
3、精通制造業(yè)成本核算、全盤賬務(wù)及稅務(wù)管理，具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，熟練操作ERP系統(tǒng)（SAP優(yōu)先）。
4、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理及抗壓能力，能適應(yīng)制造業(yè)工作節(jié)奏。
1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)會相關(guān)專業(yè)，具備中級會計(jì)職稱者優(yōu)先。
2、5年以上制造業(yè)全盤財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年汽車零配件行業(yè)財(cái)務(wù)主管或核心崗位經(jīng)歷，熟悉生產(chǎn)與供應(yīng)鏈流程。
3、精通制造業(yè)成本核算、全盤賬務(wù)及稅務(wù)管理，具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力，熟練操作ERP系統(tǒng)（SAP優(yōu)先）。
4、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理及抗壓能力，能適應(yīng)制造業(yè)工作節(jié)奏。
工作地點(diǎn)
九江修水縣江西豪斯特汽車零部件有限公司
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職位發(fā)布者
陳女士/招聘經(jīng)理
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江西豪斯特汽車零部件有限公司一、公司簡介江西豪斯特零部件開發(fā)平臺(屬中泰工業(yè)科技集團(tuán)旗下研發(fā)與開發(fā)平臺)，聚焦于輕量化車身結(jié)構(gòu)件、新能源結(jié)構(gòu)件開發(fā)，協(xié)同配套模-檢-夾服務(wù)，致力于解決汽車行業(yè)最前沿的技術(shù)難題。同時(shí)打造智慧工廠體系，引入工業(yè)信息化和自動化智能制造服務(wù)，實(shí)現(xiàn)從研發(fā)設(shè)計(jì)到生產(chǎn)制造的全流程數(shù)字化管理，不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)與生產(chǎn)效率。作為行業(yè)先鋒，在二十余載的征程中，配備國際領(lǐng)先的生產(chǎn)設(shè)備與工藝，深度參與汽車產(chǎn)業(yè)的每一次技術(shù)革新與產(chǎn)品升級。當(dāng)下，智能化、新能源化浪潮席卷而來。我們誠邀行業(yè)精英，與我們攜手駕馭汽車產(chǎn)業(yè)未來，在創(chuàng)新的賽道上疾馳。二、公司福利五險(xiǎn)一金：繳納五險(xiǎn)一金住宿安排：免費(fèi)提供宿舍就餐安排：免費(fèi)提供三餐生日祝福：員工生日公司送出溫馨祝福與精美禮物節(jié)日福利：、女神節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)均組織活動與禮品慰問金：員工生育、大病享有慰問與募捐家屬活動：家屬活動日、親子游、家人關(guān)懷等活動功勛服務(wù)獎：對服務(wù)滿5年或10年的功勛進(jìn)行獎勵年度體檢：員工享有年度免費(fèi)體檢春節(jié)開工利是：正月開工發(fā)放開工紅包其他獎勵：對符合公司條件要求的學(xué)歷、資格證等，給予獎勵三、文化活動員工交流：每月組織員工座談會健身計(jì)劃：每月組織健身活動（如羽毛球、籃球、跑步等）管理餐會：每季度組織各級人員餐會團(tuán)建活動：每季度組織團(tuán)建活動（野炊、拓展、運(yùn)動會等）優(yōu)秀表彰：每季度評選優(yōu)秀員工，樹立榜樣、表彰先進(jìn)，弘揚(yáng)企業(yè)文化年度旅游：每年組織旅游活動，放松心情，盡情享受生活公司年會：每年組織年終表彰大會、迎新年晚會和幸運(yùn)大抽獎其他活動：公司不定期舉辦各類大型體育、文藝競賽活動四、職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展內(nèi)部培訓(xùn)：每月組織專業(yè)類、技能類、管理類培訓(xùn)，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升帶薪培訓(xùn)：根據(jù)崗位持證要求，安排外部培訓(xùn)，不斷豐富技能外部學(xué)習(xí)：結(jié)合公司發(fā)展需要，安排外部學(xué)習(xí)，拓展視野范圍晉升通道：每半年對人員綜合能力進(jìn)行評定，構(gòu)建員工多通道發(fā)展模式五、公司地址江西省九江市修水縣義寧鎮(zhèn)（江西豪斯特汽車零部件有限公司，3樓）
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