崗位職責(zé):
(一)戰(zhàn)略統(tǒng)籌與落地?
- 制定公司中長(zhǎng)期品牌營(yíng)銷戰(zhàn)略及年度計(jì)劃,明確品牌定位、核心價(jià)值提煉與市場(chǎng)擴(kuò)張路徑,對(duì)品牌知名度、市場(chǎng)份額及銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。?
- 深度洞察藥食同源行業(yè)趨勢(shì)、消費(fèi)需求及競(jìng)品動(dòng)態(tài),結(jié)合公司產(chǎn)品特性(如原料溯源、功效適配場(chǎng)景),輸出差異化營(yíng)銷方案。?
(二)全渠道拓展與運(yùn)營(yíng)?
- 搭建并優(yōu)化全渠道銷售網(wǎng)絡(luò),覆蓋傳統(tǒng)渠道(經(jīng)銷商、商超、藥店、養(yǎng)生館)、現(xiàn)代渠道(天貓 / 京東 / 抖音電商、社區(qū)團(tuán)購(gòu)、O2O 到家)及特殊渠道(企業(yè)采購(gòu)、禮品定制、醫(yī)療健康機(jī)構(gòu)合作)。?
- 開(kāi)發(fā)、篩選并維護(hù)核心渠道合作伙伴,制定渠道政策(返利、培訓(xùn)、終端支持),解決渠道沖突,提升渠道覆蓋率與動(dòng)銷效率,沉淀優(yōu)質(zhì)渠道資源。?
- 推動(dòng)線上線下聯(lián)動(dòng),實(shí)現(xiàn) “線上種草 + 線下體驗(yàn) + 渠道轉(zhuǎn)化” 的閉環(huán),如通過(guò)社群運(yùn)營(yíng)、會(huì)員體系激活私域流量,提升用戶復(fù)購(gòu)率。?
(三)品牌整合傳播?
- 主導(dǎo)品牌全域推廣,線上精通內(nèi)容營(yíng)銷、社交媒體(小紅書(shū) / 抖音 / 視頻號(hào))、KOL/KOC 合作、信息流廣告等,打造 “專業(yè) + 生活化” 的品牌內(nèi)容;線下策劃行業(yè)展會(huì)、健康講座、快閃體驗(yàn)店、跨界聯(lián)名等活動(dòng),強(qiáng)化品牌公信力。?
- 構(gòu)建品牌信任體系,將產(chǎn)品科研實(shí)力、道地原料溯源、合規(guī)資質(zhì)等專業(yè)優(yōu)勢(shì),轉(zhuǎn)化為消費(fèi)者易懂的傳播內(nèi)容,塑造 “藥食同源領(lǐng)域?qū)<摇?形象。?
- 建立營(yíng)銷數(shù)據(jù)監(jiān)控與 ROI 評(píng)估體系,基于數(shù)據(jù)優(yōu)化傳播策略,提升品牌曝光與轉(zhuǎn)化效率。?
(四)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理?
- 組建并管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)(含品牌、渠道、內(nèi)容、運(yùn)營(yíng)等職能),建立科學(xué)考核機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。?
- 跨部門協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)等團(tuán)隊(duì),推動(dòng)產(chǎn)品迭代、庫(kù)存優(yōu)化與營(yíng)銷資源高效配置。?
三、任職資格要求?
(一)經(jīng)驗(yàn)背景?
- 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,年齡 30-45 歲。?
- 5 年以上市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),至少1- 3 年同崗位管理經(jīng)驗(yàn),有大健康、藥食同源、功能性食品或快消行業(yè)背景者優(yōu)先,具備 0-1 品牌從無(wú)到有搭建或 1-10 規(guī)模擴(kuò)張的成功案例。?
- 擁有成熟的全渠道資源(電商平臺(tái)、經(jīng)銷商、線下終端、KOL / 行業(yè)機(jī)構(gòu)等),能快速啟動(dòng)渠道合作與市場(chǎng)滲透。