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核心職責(zé)：
l 統(tǒng)籌項(xiàng)目全生命周期管理（啟動(dòng)-執(zhí)行-監(jiān)控-收尾），制定并分解經(jīng)營(yíng)目標(biāo)（營(yíng)收、客戶交付、團(tuán)隊(duì)效能），確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)；
l 對(duì)接政府、企業(yè)及園區(qū)客戶需求，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源（招商、技術(shù)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)），推動(dòng)項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)（如平臺(tái)上線、園區(qū)招商簽約、運(yùn)維驗(yàn)收）落地；
l 負(fù)責(zé)項(xiàng)目盈利模式設(shè)計(jì)與營(yíng)收目標(biāo)達(dá)成，定期向公司匯報(bào)經(jīng)營(yíng)進(jìn)展，優(yōu)化資源配置（人力、預(yù)算、合作方）；
l 管理跨職能團(tuán)隊(duì)（招商、技術(shù)、運(yùn)營(yíng)等成員），明確分工與考核標(biāo)準(zhǔn)，提升團(tuán)隊(duì)整體效能（人效比、客戶滿意度）。
任職要求：
l 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)先IT/人力資源/產(chǎn)業(yè)園區(qū)領(lǐng)域），有政府或企業(yè)級(jí)數(shù)字化項(xiàng)目（如政務(wù)平臺(tái)、SaaS系統(tǒng)）、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目（如招商落地、企業(yè)服務(wù)）成功案例；
l 專業(yè)能力：熟悉人力資源行業(yè)生態(tài)（政策、企業(yè)需求、服務(wù)鏈條），具備銷售/公關(guān)能力（能獨(dú)立對(duì)接客戶高層）、資源整合能力（聯(lián)動(dòng)政府、企業(yè)、服務(wù)商）及招商實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)（有園區(qū)招商、服務(wù)產(chǎn)品推廣案例）；
l 軟技能：強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向（結(jié)果驅(qū)動(dòng)），抗壓能力強(qiáng)（適應(yīng)快節(jié)奏項(xiàng)目推進(jìn)）；優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力（跨部門/跨層級(jí)）、邏輯分析能力（能拆解復(fù)雜問(wèn)題并制定解決方案）；
l 加分項(xiàng)：熟悉政府項(xiàng)目申報(bào)流程或產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)模式。