1.負(fù)責(zé)集團設(shè)計研發(fā)中心全面管理，統(tǒng)籌項目建筑、景觀、精裝等設(shè)計工作。
2.主導(dǎo)新型方案、戶型、配套等方面的設(shè)計創(chuàng)新，提升產(chǎn)品力與市場競爭力。
3.參與項目前期定位、產(chǎn)品策劃，確保設(shè)計方案符合市場需求與成本要求。
4.審核各階段設(shè)計成果，把控設(shè)計質(zhì)量、進度與成本，推動設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
5.協(xié)調(diào)結(jié)構(gòu)、機電、景觀等專業(yè)設(shè)計工作，確保設(shè)計協(xié)同與落地性。
6.管理設(shè)計團隊，引進培養(yǎng)專業(yè)人才，提升設(shè)計研發(fā)能力。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)、城市規(guī)劃、土木工程等相關(guān)專業(yè)，年齡35-48歲。
2.10年以上建筑設(shè)計經(jīng)驗，其中5年以上地產(chǎn)設(shè)計管理經(jīng)驗，有集團或區(qū)域設(shè)計負(fù)責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具備豐富的住宅、商業(yè)項目設(shè)計經(jīng)驗，熟悉新型產(chǎn)品設(shè)計與戶型優(yōu)化。
4.懂結(jié)構(gòu)設(shè)計者優(yōu)先，具備高級工程師或一級注冊建筑師資格者優(yōu)先。
5.具備優(yōu)秀的方案評審能力、創(chuàng)新意識和團隊管理能力。
6.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受高強度工作壓力。