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更新于 12月23日

ERP核心運(yùn)維工程師

1.2-1.5萬(wàn)
  • 蕪湖鳩江區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

系統(tǒng)運(yùn)維ERP網(wǎng)絡(luò)/信息安全IT服務(wù)計(jì)算機(jī)軟件工業(yè)自動(dòng)化汽車(chē)零部件財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
一、崗位職責(zé)
(一)ERP 系統(tǒng)日常運(yùn)維與故障處理
1. 負(fù)責(zé) 各事業(yè)部與中心 ERP 系統(tǒng)(涵蓋生產(chǎn)、采購(gòu)、銷(xiāo)售、庫(kù)存、財(cái)務(wù)、人力等模塊)的日常監(jiān)控與運(yùn)維,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,支撐生產(chǎn)制造全流程業(yè)務(wù)操作。
2. 快速響應(yīng)各業(yè)務(wù)部門(mén)的系統(tǒng)使用問(wèn)題,排查并解決 ERP 系統(tǒng)運(yùn)行故障,包括數(shù)據(jù)異常、流程卡頓、權(quán)限錯(cuò)誤等,降低系統(tǒng)故障對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響。
3. 建立 ERP 系統(tǒng)運(yùn)維臺(tái)賬,記錄故障處理過(guò)程、解決方案及優(yōu)化建議,形成標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)維知識(shí)庫(kù)。
(二)ERP 系統(tǒng)功能配置與優(yōu)化
1. 對(duì)接生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)等核心業(yè)務(wù)部門(mén),收集系統(tǒng)功能優(yōu)化需求,進(jìn)行需求分析與可行性評(píng)估,完成 ERP 系統(tǒng)參數(shù)配置、流程調(diào)整、報(bào)表定制等工作。
2. 參與 ERP 系統(tǒng)版本升級(jí)、補(bǔ)丁更新與二次開(kāi)發(fā)需求對(duì)接,協(xié)調(diào)供應(yīng)商完成功能迭代,確保升級(jí)后的系統(tǒng)功能匹配制造企業(yè)業(yè)務(wù)場(chǎng)景。
3. 推動(dòng) ERP 系統(tǒng)與 MES、WMS、OA 等其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口調(diào)試與協(xié)同優(yōu)化,消除信息孤島,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)互通。
(三)數(shù)據(jù)管理與安全保障
1. 負(fù)責(zé) ERP 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份、恢復(fù)與校驗(yàn)工作,制定數(shù)據(jù)備份策略并定期執(zhí)行,保障核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的完整性與安全性。
2. 管理 ERP 系統(tǒng)用戶(hù)賬號(hào)與權(quán)限,根據(jù)崗位變動(dòng)及時(shí)調(diào)整權(quán)限配置,嚴(yán)格執(zhí)行數(shù)據(jù)訪問(wèn)分級(jí)管控,防范數(shù)據(jù)泄露風(fēng)險(xiǎn)。
3. 定期開(kāi)展 ERP 系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查,清理冗余、錯(cuò)誤數(shù)據(jù),提升系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,為業(yè)務(wù)分析與決策提供可靠數(shù)據(jù)支撐。
(四)用戶(hù)培訓(xùn)與技術(shù)支持
1. 編制 ERP 系統(tǒng)各模塊操作手冊(cè),針對(duì)新員工、業(yè)務(wù)骨干開(kāi)展分層級(jí)系統(tǒng)操作培訓(xùn),提升用戶(hù)系統(tǒng)使用熟練度。
2. 為各事業(yè)部與中心提供技術(shù)指導(dǎo)與支持,協(xié)助解決屬地運(yùn)維難題,推動(dòng)公司 ERP 系統(tǒng)運(yùn)維標(biāo)準(zhǔn)化。
3. 跟蹤用戶(hù)系統(tǒng)使用情況,收集反饋意見(jiàn),持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)操作流程,降低業(yè)務(wù)部門(mén)使用成本。
(五)項(xiàng)目協(xié)作與知識(shí)沉淀
1. 參與公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化相關(guān)項(xiàng)目,配合完成 ERP 系統(tǒng)側(cè)的需求落地與效果驗(yàn)證。
2. 定期組織內(nèi)部運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)分享會(huì),沉淀運(yùn)維技巧與故障解決方案,提升團(tuán)隊(duì)整體 ERP 運(yùn)維能力。
二、任職要求
(一)學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)
1. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 具備 制造型企業(yè) ERP 核心運(yùn)維 3 年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉用友 U9、SAP S/4HANA、金蝶云星空等主流 ERP 系統(tǒng)者優(yōu)先。
(二)專(zhuān)業(yè)能力
1. 精通 ERP 系統(tǒng)生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、財(cái)務(wù)等核心模塊的功能邏輯與運(yùn)維方法,能夠獨(dú)立解決復(fù)雜系統(tǒng)故障。
2. 掌握 SQL 數(shù)據(jù)庫(kù)基本操作,具備數(shù)據(jù)查詢(xún)、報(bào)表定制能力,了解系統(tǒng)接口開(kāi)發(fā)的基本原理。
3. 熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)管理、供應(yīng)鏈管理業(yè)務(wù)流程,能夠準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)部門(mén)需求并轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)配置方案。
4. 具備良好的問(wèn)題分析與解決能力,能夠快速定位系統(tǒng)故障根源并制定有效解決方案。
(三)綜合素質(zhì)
1. 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效對(duì)接業(yè)務(wù)部門(mén)與外部供應(yīng)商,推動(dòng)問(wèn)題解決。
2. 具備高度的責(zé)任心與抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)系統(tǒng)突發(fā)故障與緊急運(yùn)維需求。
3. 具備良好的學(xué)習(xí)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠快速掌握新的 ERP 功能模塊與運(yùn)維技術(shù)。

工作地點(diǎn)

安徽省蕪湖市鳩江區(qū)安徽蕪湖鳩江經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)祥泰路2號(hào)

職位發(fā)布者

張女士/人事助理

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蕪湖紅方包裝科技股份有限公司成立于2003年,是專(zhuān)業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)新型環(huán)保包裝材料的綜合型企業(yè),產(chǎn)品包括瓦楞紙板(紙箱)、珍珠棉、塑料袋、紙管及各類(lèi)組合包裝制品。公司自始至終以"綠色生態(tài)設(shè)計(jì)"為目標(biāo)、研發(fā)、生產(chǎn)、制造"綠色、環(huán)保、可再生"的包裝產(chǎn)品,是國(guó)家工信部認(rèn)定的"包裝產(chǎn)品綠色(生態(tài))設(shè)計(jì)服務(wù)中心"。公司還堅(jiān)持走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路,與行業(yè)內(nèi)著名院校強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,資源共享,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),提升公司創(chuàng)新能力和科技水平,公司現(xiàn)有發(fā)明專(zhuān)利、實(shí)用新型專(zhuān)利30多項(xiàng)。經(jīng)過(guò)多年積累和成長(zhǎng),公司樹(shù)立了綠色環(huán)保設(shè)計(jì)理念、建立了嚴(yán)格的質(zhì)量控制體系和科學(xué)管理體系,擁有優(yōu)秀的研發(fā)團(tuán)隊(duì)和強(qiáng)大的生產(chǎn)制造能力,能夠?yàn)榭蛻?hù)提供包裝設(shè)計(jì)方案和產(chǎn)品,產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于汽車(chē)、家電、食品、日用消費(fèi)品等行業(yè),并與國(guó)內(nèi)國(guó)際知名企業(yè)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系。我們堅(jiān)持“以人為本”的管理理念,我們尊重員工、培養(yǎng)員工、愛(ài)護(hù)員工,為員工提供理想的工作平臺(tái)和競(jìng)升機(jī)會(huì)。
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