1、招聘崗位：金榜生
2、崗位簡介：以物業(yè)中高層管理及專業(yè)技術(shù)人才為培養(yǎng)目標(biāo)而招募的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，依托集團(tuán)廣闊的發(fā)展平臺，完備的人才培養(yǎng)機(jī)制，將其打造為極具市場競爭力的復(fù)合型綜合人才。
3、培養(yǎng)方向：
（1）綜合管理類：致力于培養(yǎng)物業(yè)項目管理、社區(qū)經(jīng)營、投資拓展、城服運(yùn)營、招標(biāo)采購、人事行政等業(yè)務(wù)及職能部門的管理人才；
專業(yè)要求：不限專業(yè)。
（2）工程類：致力于培養(yǎng)工程技術(shù)專家及工程管理人才；
專業(yè)要求：土木工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用、給排水科學(xué)與工程、暖通工程、建筑電氣與智能化、建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、機(jī)械設(shè)計制造及自動化、電氣工程與自動化、電氣工程與智能控制、自動化、管理科學(xué)與工程、測繪工程、工程管理、工程造價、消防工程、安全工程等工程相關(guān)專業(yè)。
（3）財務(wù)類：致力于培養(yǎng)財務(wù)、審計專業(yè)及管理人才；
專業(yè)要求：會計學(xué)、審計學(xué)、財務(wù)管理、會計電算化、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等財務(wù)相關(guān)專業(yè)
（4）法務(wù)類：致力于培養(yǎng)法務(wù)專業(yè)及管理人才；
專業(yè)要求：法學(xué)相關(guān)專業(yè)。
（5）信息技術(shù)類：致力于培養(yǎng)信息技術(shù)專家及信息管理人才；
專業(yè)要求：計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、信息與計算科學(xué)、軟件工程、軟件技術(shù)、電子信息工程、人工智能、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等專業(yè)。
三、培養(yǎng)路徑
為金榜生量身定制專屬培養(yǎng)計劃，提供廣闊的發(fā)展平臺和晉升通道，在“集團(tuán)+分公司、業(yè)務(wù)+職能”的共同努力下，幫助大學(xué)生在2年內(nèi)快速成長為初級管理人才及技術(shù)人才，2-3年成為業(yè)務(wù)骨干，4-5年內(nèi)成長為中高級管理人才及高階專業(yè)人才。
四、應(yīng)聘流程
簡歷投遞→初試→復(fù)試→集團(tuán)終試→簽發(fā)offer
五、簡歷投遞及聯(lián)系方式
1、簡歷投遞：*****************
2、咨詢電話：***********