職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)資料收集、整理、分析,編制內(nèi)審工作底稿;
2、查找出其中存在的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、不合理不合規(guī)事項(xiàng)、管理制度漏洞等各類問題,分析問題形成的原因,并給出合理建議;
3、出具內(nèi)部審計(jì)工作報(bào)告草稿;
4、跟蹤調(diào)查后續(xù)整改狀況,編寫審計(jì)問題整改報(bào)告草稿。
5、對(duì)審計(jì)工作資料進(jìn)行分類整理并歸檔。
任職要求:
1、年齡:40歲以下
2、學(xué)歷:??萍耙陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)
3、經(jīng)驗(yàn):三年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
熟悉審計(jì)、財(cái)務(wù)、企業(yè)管理等基礎(chǔ)知識(shí);熟悉企業(yè)內(nèi)控流程。
熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件及excel、word等辦公軟件。
職位福利:包住、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游、定期體檢