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崗位職責(zé)：
1、多品牌商品統(tǒng)籌：負(fù)責(zé) HOKA、EA7、AX等代理品牌的全生命周期管理，包括商品選款、訂量規(guī)劃、價格體系制定及庫存優(yōu)化，確保各品牌商品策略與品牌定位、市場需求精準(zhǔn)匹配。?
2、市場與競品分析：持續(xù)追蹤服裝行業(yè)趨勢、目標(biāo)客群消費(fèi)習(xí)慣及競品動態(tài)，結(jié)合各品牌特性輸出市場分析報告，為選款、營銷策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支撐。?
采購與訂單管理：對接品牌方完成商品采購談判、訂單下達(dá)與跟進(jìn)，把控交貨周期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)調(diào)解決采購過程中的各類問題（如斷碼、補(bǔ)貨、退換貨等）。?
3、庫存與銷售優(yōu)化：建立多品牌庫存監(jiān)控體系，定期分析庫存結(jié)構(gòu)（暢銷款、滯銷款），制定清倉、補(bǔ)貨或調(diào)貨方案，控制庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)，提升庫存周轉(zhuǎn)率與銷售毛利率。?
4、跨部門協(xié)同：聯(lián)動銷售、市場、運(yùn)營團(tuán)隊，同步商品規(guī)劃與推廣策略，支持線下門店、線上渠道的商品陳列、活動選品及銷售培訓(xùn)，確保商品價值最大化。?
5、數(shù)據(jù)驅(qū)動決策：搭建商品數(shù)據(jù)追蹤模型，分析銷售數(shù)據(jù)、客單價、復(fù)購率等核心指標(biāo)，輸出月度 / 季度商品復(fù)盤報告，優(yōu)化后續(xù)商品策略。?
四、任職要求?/
1、學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，服裝類、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2、工作經(jīng)驗(yàn)：3 年以上服裝行業(yè)商品管理經(jīng)驗(yàn)，有知名服裝品牌代理公司或多品牌商品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉 HOKA（戶外服飾）、EA7（輕奢運(yùn)動）、AX（時尚休閑）等同類品牌者加分。?
核心能力：?
1、具備敏銳的時尚洞察力與市場判斷力，能精準(zhǔn)把握多品牌差異化商品定位；?
精通商品采購、庫存管控、銷售數(shù)據(jù)分析，熟練使用 Excel（數(shù)據(jù)透視表、函數(shù)）、ERP 系統(tǒng)；?
2、具備良好的談判能力、跨部門協(xié)作意識，抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)多品牌并行工作節(jié)奏；?
3、了解服裝行業(yè)供應(yīng)鏈流程，熟悉商品定價邏輯與渠道運(yùn)營模式。?
加分項：?
有戶外、輕奢、時尚類服裝品牌商品管理經(jīng)驗(yàn)；?
最好有英語聽說讀寫能力，能對接國際品牌方；?
參與過多品牌商品爆款打造或庫存優(yōu)化成功案例。?