職位描述
互聯(lián)網(wǎng)在線音樂/視頻/閱讀網(wǎng)絡(luò)/信息安全
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司各部門招聘需求，掌握并熟練運(yùn)用招聘系統(tǒng)，高效交付各項招聘需求，完成業(yè)績指標(biāo)。 2. 使用主流的招聘渠道和社交媒體進(jìn)行人才招募，維護(hù)良好的候選人關(guān)系和人才庫。
3. 對候選人進(jìn)行電話或面試，然后提供反饋并負(fù)責(zé)跟進(jìn)招聘過程中的所有步驟。
4. 與其他團(tuán)隊成員合作，確保招聘程序恰當(dāng)?shù)匕磿r完成，并提供常規(guī)報告和更新。
3. 對候選人進(jìn)行電話或面試，然后提供反饋并負(fù)責(zé)跟進(jìn)招聘過程中的所有步驟。
4. 與其他團(tuán)隊成員合作，確保招聘程序恰當(dāng)?shù)匕磿r完成，并提供常規(guī)報告和更新。
5.根據(jù)項目情況進(jìn)行渠道對接和拓展。
6.各項招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計、結(jié)果反饋。
任職要求：
1. 具有優(yōu)秀的人際交往技巧和較好的發(fā)現(xiàn)人才的能力。
2. 抗壓能力強(qiáng)、善于溝通、組織和協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的時間管理能力。
3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備主動性和自我驅(qū)動力，團(tuán)隊精神和合作精神。
任職要求：
1. 具有優(yōu)秀的人際交往技巧和較好的發(fā)現(xiàn)人才的能力。
2. 抗壓能力強(qiáng)、善于溝通、組織和協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的時間管理能力。
3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備主動性和自我驅(qū)動力，團(tuán)隊精神和合作精神。
4、有運(yùn)維、新媒體、工程公司工作經(jīng)驗的有限
工作地點(diǎn)
北京豐臺區(qū)涼水河·榴香森林公園
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職位發(fā)布者
金女士/行政經(jīng)理/主管
今日活躍立即溝通
北京市電通電話技術(shù)開發(fā)有限公司北京市電通電話技術(shù)開發(fā)有限公司系北京市電話工程有限公司的控股子公司，成立于1991年，企業(yè)注冊資金為5000萬人民幣。經(jīng)過不斷發(fā)展成為了一家集系統(tǒng)集成、通信工程、專線接入及通信設(shè)備銷售和服務(wù)的專業(yè)化信息技術(shù)公司。形成以基站選址、基站施工、設(shè)備代理銷售、ICT集成交付、系統(tǒng)運(yùn)維服務(wù)、華為語音產(chǎn)品UC系列、數(shù)據(jù)產(chǎn)品、視頻會議系統(tǒng)等多元化業(yè)務(wù)模式。與多家知名企事業(yè)單位相繼合作，并取得可長期合作關(guān)系。根據(jù)通信行業(yè)特點(diǎn)，公司與中國電信、中國移動、中國聯(lián)通，中國鐵塔等信息和媒體運(yùn)營商結(jié)成多種業(yè)務(wù)戰(zhàn)略合作關(guān)系，與眾多國內(nèi)信息通信產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)開展廣泛業(yè)務(wù)合作，幫助用戶與業(yè)務(wù)伙伴節(jié)約成本、提高效率、創(chuàng)造價值，得到了業(yè)界的高度認(rèn)可。
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