崗位職責:
1跟蹤客戶狀態(tài),拜訪,邀約,促成;
2完成當月各項指標,協(xié)助團隊長提升團隊業(yè)績。
策劃并組織相關(guān)業(yè)務的客養(yǎng)活動。
3對相關(guān)的業(yè)績數(shù)據(jù),團隊狀況,人員等進行分析。并給團隊長,提供相應專業(yè),合理的建議。
【任職資格】
1、25歲-50歲,大專及以上學歷 (大專以上學歷學信網(wǎng)可查)
2、具有一定的金融基礎(chǔ)知識;
3、具有廣泛的高端客戶資源和金融營銷經(jīng)驗;
4、具有較強的溝通能力和客戶開發(fā)能力;
5、具有很強的工作責任心和良好的人際關(guān)系;
6、具有較強的團隊合作精神,能承受一定的工作壓力。
7、熱愛金融銷售工作,具備職業(yè)經(jīng)理人形象,陽光、開朗、有激情,有朝氣;有韌性;
8、有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃,目標明確,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸,追求高品質(zhì)生活,渴望成功。
9、具備信托、證券、銀行、保險、第三方理財機構(gòu)等經(jīng)驗優(yōu)先!
10、具備房地產(chǎn)、金融、客戶經(jīng)理、理財顧問等經(jīng)驗優(yōu)先!
薪酬空間:
底薪4500-30000元+季度獎+高提成+增員獎+管理津貼+業(yè)績津貼+長期服務獎+養(yǎng)老基金+公積金+保險保障
公司為員工提供完善優(yōu)厚有競爭力的薪酬福利,多元化的收入來源(多達30項)上不封頂.。
銷售代表年薪在15萬-30萬,
銷售主管年薪在30萬-80萬,
銷售經(jīng)理年薪在80萬-100萬,
銷售總監(jiān)年薪已達到200萬-500萬并向更高發(fā)展!
職位福利:周末雙休、不加班、員工旅游、年終分紅、補充醫(yī)療保險