職位描述
組織設(shè)計(jì)人才發(fā)展組織發(fā)展組織分析組織診斷人力資源服務(wù)
1、參與人力資源各基礎(chǔ)模塊的輪崗實(shí)踐，包括但不限于招聘、員工關(guān)系、培訓(xùn)組織、績(jī)效輔助等日常工作。
2、協(xié)助推動(dòng)公司組織績(jī)效考核政策、制度與重點(diǎn)項(xiàng)目的落地執(zhí)行。
3、參與人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的收集與分析，支持業(yè)務(wù)決策。
4、在培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)個(gè)人優(yōu)勢(shì)與公司需要，在特定人力資源方向進(jìn)行深度發(fā)展。
2、協(xié)助推動(dòng)公司組織績(jī)效考核政策、制度與重點(diǎn)項(xiàng)目的落地執(zhí)行。
3、參與人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的收集與分析，支持業(yè)務(wù)決策。
4、在培養(yǎng)期結(jié)束后，根據(jù)個(gè)人優(yōu)勢(shì)與公司需要，在特定人力資源方向進(jìn)行深度發(fā)展。
任職要求：
1、學(xué)歷要求：碩士及以上學(xué)歷；
2、專(zhuān)業(yè)要求：本碩人力資源專(zhuān)業(yè)；
3、其它能力：英語(yǔ)六級(jí)以上，熟練使用Office等辦公軟件；
4、綜合素質(zhì)：具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的信息收集和綜合分析能力，有效的表達(dá)方式和計(jì)劃執(zhí)行能力。
2、專(zhuān)業(yè)要求：本碩人力資源專(zhuān)業(yè)；
3、其它能力：英語(yǔ)六級(jí)以上，熟練使用Office等辦公軟件；
4、綜合素質(zhì)：具有良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的信息收集和綜合分析能力，有效的表達(dá)方式和計(jì)劃執(zhí)行能力。
工作地點(diǎn)
金華義烏市浙江愛(ài)旭招募中心·
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職位發(fā)布者
倪女士/招聘經(jīng)理
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