必須有洗浴前廳管理經(jīng)驗,會收銀
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)洗浴溫泉酒店前廳的日常收銀及接待的管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度
2. 協(xié)調(diào)員工工作,提升團隊合作效率,確保酒店運營順暢
3. 監(jiān)控前廳運營情況,及時處理突發(fā)事件,保障酒店安全和形象
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效地與客人進(jìn)行互動和交流
2. 具有團隊管理能力,能夠激勵團隊成員,提高工作積極性和效率
3. 擁有良好的問題解決能力,能夠迅速應(yīng)對各種挑戰(zhàn),保證酒店運營的順利進(jìn)行
上一休一,早9點到次日早9點,提供三餐食宿,一點后有3小時睡覺時間,輪崗值班
底薪4300+200+提成+工齡工資(每半年漲一百,四百封頂),綜合薪資6-8千