崗位內(nèi)容：
協(xié)助制定公司行政管理方案及流程，參與管理規(guī)章制度及制定并執(zhí)行行政管理制度；
組織編制現(xiàn)場(chǎng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等的規(guī)劃和工作方案，負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行；
負(fù)責(zé)公司人員管理、薪酬福利管理、員工培訓(xùn)發(fā)展管理等，提供全方位的后勤支持；
負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)等事務(wù)管理，包括會(huì)務(wù)組織、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、資料準(zhǔn)備等。
任職要求：
具備出色的組織計(jì)劃及執(zhí)行能力，善于溝通和把控工作全局；
具有3年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)，深入了解辦公自動(dòng)化技術(shù)；
熟悉人力資源管理、行政管理、財(cái)務(wù)管理等知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)；
認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和良好的服務(wù)意識(shí)。
應(yīng)用