崗位職責(zé)：
1、核算原材料、人工、制造費(fèi)用及在產(chǎn)品、產(chǎn)成品成本，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，支撐報(bào)表編制。
2、月度分析成本波動(dòng)，出具報(bào)告，協(xié)同相關(guān)部門(mén)提出成本優(yōu)化及控制建議。
3、維護(hù)并優(yōu)化成本管理系統(tǒng)，保障數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確，提升信息化管控水平。
4、 配合倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)完成存貨盤(pán)點(diǎn)，核算差異、協(xié)助整改，提供存貨管理建議。
5、提供生產(chǎn)中心利潤(rùn)測(cè)算相關(guān)數(shù)據(jù)，協(xié)助完成測(cè)算及利潤(rùn)分析工作。
6、協(xié)助搭建預(yù)算體系，指導(dǎo)各部門(mén)編制、匯總預(yù)算，監(jiān)督執(zhí)行、分析差異并開(kāi)展考核。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉財(cái)務(wù)軟件及Excel等辦公軟件操作，具備良好的數(shù)據(jù)處理能力；
4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
崗位福利：
五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、三節(jié)福利、生日福利、提供食宿...