崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)根據(jù)醫(yī)院的年度經(jīng)營規(guī)劃，在院長的指導(dǎo)下對(duì)經(jīng)營計(jì)劃目前進(jìn)行分解，制定本科室的月度、季度、年度經(jīng)營執(zhí)行方案，并組織落實(shí)；
2、 負(fù)責(zé)初步制定科室的營銷方案及宣傳亮點(diǎn)策略；
3、 輔助科室技術(shù)主任進(jìn)行日常技術(shù)管理；
4、制訂運(yùn)營流程、規(guī)章制度、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)規(guī)范，并督導(dǎo)執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)科室消耗統(tǒng)計(jì)與分析，向院長、運(yùn)營總監(jiān)、財(cái)務(wù)提供各類報(bào)表；
6、制定、完善及執(zhí)行機(jī)構(gòu)戰(zhàn)略規(guī)劃及日常科室運(yùn)營制度體系、業(yè)務(wù)流程；
7、開拓新的服務(wù)項(xiàng)目，拓展新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)；
8、引進(jìn)醫(yī)院運(yùn)營管理前沿信息，進(jìn)行培訓(xùn)，推動(dòng)運(yùn)營管理革新，參與機(jī)構(gòu)經(jīng)營上重大問題的決策；
9、擬定產(chǎn)品價(jià)格方案，并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批；
10、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求：
1、醫(yī)療美容崗位五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、高度的責(zé)任感和目標(biāo)感；
4、醫(yī)療美容專業(yè)或臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮。